Re: [新聞] 他待高通13年被裁員！資遣費數字曝光：

gn01216674 09/24 12:01一定給優於勞基法的 公司目的就是自願離職 減少通報

gn01216674 09/24 12:02政府的裁員數量

gn01216674 09/24 12:02沒有優於勞基法的話 靠北那就給他裁員就好了啊 還有

gn01216674 09/24 12:02失業補助耶

gn01216674 09/24 12:03ESPP你拿出來的錢會退回給你, RSU人不在沒得領很正

gn01216674 09/24 12:03常, RSU就是一般台廠分紅的概念

pacino 09/24 12:04大規模裁員，台灣規定一定要通報。

pacino 09/24 12:06Q若是大規模裁員，就不會顧及面子給太好，

pacino 09/24 12:09大規模的裁員，法律另有定義。

gn01216674 09/24 12:09還有只多給一個月，那證明你聽的不夠多，前陣子美光

gn01216674 09/24 12:09隨便都超過一個月

ChampYen 09/24 12:10勞基法是一年換算半個月 最高領六個月

gn01216674 09/24 12:11朋友剛去沒多久被裁，嚴格說法律上是自願離職，就領

gn01216674 09/24 12:11破百萬，然後下個月其他公司繼續上班

gn01216674 09/24 12:11這篇作者沒搞懂公司為何要多花錢搞自願離職的目的

pacino 09/24 12:13感謝12樓更正

i1210 09/24 13:51非自願裁員要早幾個月通報不然要被罰錢

Roderickey 09/24 15:47裁員前10天通報即可吧

i1210 09/24 16:44https://i.imgur.com/PbYeZCr.jpg

i1210 09/24 16:45https://i.imgur.com/VnpbGp0.jpg

i1210 09/24 16:45裁100個以上法條不同

i1210 09/24 16:46這次是165優離

npsi 09/24 19:21多給一個月是因為要你當天走所以補足預告期的薪水

Cinderlin 09/25 11:53大家是不是錯怪美光惹？

yytseng 09/26 10:51我們公司當年被合併裁員的時候，有人拿了二十幾個

yytseng 09/26 10:51月