[心得] 20年系統廠心得 (含薪資變化)
很久以前就想寫這篇心得文了，但總因工作／家庭等諸多雜事忙碌而遲未動筆。
近來看到版上太多貶損系統廠的文章，故在此拋磚引玉分享我的20年工作心得，
希望能正向活化PTT tech job版的風氣。
由於長年工作習慣所致，行文會偏向條列式列表，煩請見諒。
有問題會儘量於推文回答。
PS:為了避免被熟人認出，故使用新帳號發文 & -10%~+10%薪資/年資模糊化。
個人背景：私大電子學士，一年十月役畢，大學聯考英文11分。
薪資圖表: https://imgur.com/a/Zem8Fiz
職崖歷程:
臺廠ODM初階EE工程師 (2002~2006, 500K~950K)
職掌: Follow SOW執行專案, Hands on EA, issue debugging, DOE.
心得: 當時只有大學學歷, 又不想去新竹輪班, 而當時台北能接受
大學學歷的工作只有系統廠職缺, 當時也沒想太多就去面試了
升等至下一階原因: 不要太混, 正常人都能升等到資深工程師
臺廠ODM資深EE工程師(2006~2009, 950k~1.4M)
職掌: 對內開始帶新人, 對外開始面對客戶.
心得: 這階段是開始與其他人拉開距離的關鍵時刻. 我運氣好對應到
外國客戶(當時覺得很衰, 英文很爛), 有英文對話需求, 所以
花了很多時間在學習英文上. 此階段People skill漸重於tech
skill
升等至下一階原因: 外部客戶給予強力推薦(猜測是英文能力優於同儕).
臺廠ODM初階EE主管(2009~2012, 1.4Mw~1.7M)
職掌: 管理1x人團隊, 工作重點轉向流程優化, 向下管理, 向上管理.
心得: 懂做人, 聞空氣, 辨風向. 台廠悲哀, 技術職頂點到此為止.
跳槽原因: 台廠薪資調升幅度過於大鍋飯, 每年考績都前段班但薪資
成長幅度還是很平滑, 故面試外商, 沒想到意外面上,
猜測歸功於2006~2012年期間的英文訓練。
外商EE individual contriubutor (2012~2014, 2.4M~3.0M)
職掌: 回歸ic, 但變成管理ODM.
心得: 將心比心, 收服ODM後工作更能事半功倍, 既能將bandwidth放
在其他領域.
升等至下一階原因: 比起臺廠, 外商更著重於跨領域能力. 除了EE本
職學能外, 我還長出了ME/SW/Power/ID的中階技
能樹，被老闆看見.
外商資深EE individual contriubutor (2014~2017, 3.0M~3.6M)
職掌: 一樣的ic工作內容, 但需要領導跨function的activity.
心得: CP值最高的階段, 很多同事都在此階段做到退休. 相對的,
要往下一階段爬也是最困難的.
升等至下一階原因: 運氣、能力缺一不可. 運氣: 對的時間做對的事.
能力: 時時展現積極性/侵略性.
外商中階主管(2017~2022, 4.5M~7.5M)
職掌: 管理2x人團隊, 工作重點轉向人際溝通, 向下管理, 向上管理.
心得: 懂做人, 聞空氣, 辨風向. 即便到外商一樣要面對的現實, 只
是對話變成英文而已. 至此已無工作/生活分際, 假日都會固
定開電腦處理公事, 工作已變成生活的一部分.
升等至下一階: Still glass ceiling there. 台灣Branch的軟限制,
仍在思索下一步中…
給年輕人的建議:
1. 該玩則玩, 我當年WOW當RL攻破BWL伺服器首殺 / Travian當盟主
車爆大陸的經驗很有效的應用於工作的人員管理上, 至今我仍深
信電動打得好, 工作就能做得好.
2. 系統廠雜魚多, 相對也容易與眾不同, 前提是自己不要被大環境
雜魚化.
3. 突破自我舒適圈很重要, 每年都要主觀審視自己是不是腳麻了.
4. 英文、英文、英文、英文. 超級重要說四遍. 我是運氣好在職涯
前半段有磨練到英文, 才有後半段的際遇。
--
4. 是外商，外商，外商，外商才對。
講真的你後面那兩個跟系統廠有什麼關系
就跟你系統廠做一做進Google一樣
後面感覺是 IC廠AE FAE
超強者
應該是說系統廠還是有強者的 不過只有1%
你終究是要進外商的，何不一開始就進
但我們RL AQ開門的沒工作（誤）
推~雜魚中的霸主 二轉後去帶領鯨魚~
超棒
沒績效的雜魚工作才歪包的阿 這前提好食用XD
滿滿正能量！
就說在系統廠會紅的人，終究是要離開系統廠的
十年系統無人問 一進外商天下聞
上面賞識才看到的拉XD
推個
高手啊
To 2f, Google HW team也是系統廠啊…而且我跳的外
商其實就是GAIDHL其中之一..這些都是系統廠. 我20
猛
推心得文
猛
年的確都待系統廠…
這時間點感覺對得上我還在台廠時碰到的強者XDDD
很勵志沒錯 但可複製性不佳
推
就是練英文 服務到外商客戶滿意 跳槽到外商客戶
然後外商箱推之力帶你起飛~
可是大家沒叫人別去你說的那幾間啊XD
不去外商 也不會有這樣的結果
台廠天花板很容易就到頂了
厲害
請問GAIDHL裡的I和L分別是哪幾家呢？
你終究要去外商的
每個都說英文重要，有沒有機會告訴大家怎學好呢？
謝謝
這薪水在台灣系統廠幹到BU head 也追不上
沒有捷徑 謝謝 多說多聽就會了
這麼說吧，後期的起飛是因為前期經驗的累積加上進對
公司，遇到貴人被提拔成為主管
尤其是遇到貴人，這個經驗是很難複製的，當然貴人相
助自己也是實力要夠才能發酵
強者～推～！
打電動推
英文怎麼進步的？能分享嗎
推 好厲害
看工作內容像DHL
台廠工作 180，外商直接 +100
上站4次？
推真外商
大家跳外商都一次+100 可憐我跳外商只加不到20 哭
哭
真正帶你起飛的還是外商。系統廠天花板就真的不高
啊......
L是lenovo, I不確定是不是IBM
ㄏㄏ 7年就超過1.4M這裡一堆人會說唬爛
請問後面學歷有再去進修嗎？ 謝謝
也是個運氣+時間點對，
看工作內容像DHL
推
感謝
按錯
推
要打哪種電動，我都只玩單機RPG，沒玩即時戰略是不
是就沒救了
外商不是也系統廠..？ic還會分台ic外商ic?
一樣的學歷在現在進職場應該完全不一樣 可能卡在資
深ee就要開履歷了 應該沒機會升主管 現在英文好的比
以前多了
外商系統廠就盯代工廠 怎貶低系統廠的人說又不一樣
了
推
I 應該是Intel,這薪資看起來是Dell的I9到Director
level的範圍
正能量
I=Intel, L=Lenovo?
你私立學士畢業 能到外商中階主管 也是人生順遂了吧
推一個
私立都700多了 快五大至少1000萬以上
還要有際遇拉.
覺得關鍵是積極度+懂風向會做人+運氣，知道幾個四大
畢業，有能力，在學多益最低也8xx起跳，都沒升到這
種高度
U文
分享文推一個
推文真的不懂欸，沒有頂級學歷就要十年odm經驗算是
潛規則，在那之前除非剛好熟悉的窗口手上有缺直接
點名推薦，不然履歷送出都是無聲卡
認真問 英文是如何鍛鍊的
我比較好奇的不是各階段的薪資，而是各個階段MP的經
驗
不夠寫實。
BWL首殺真D屌
++
結論：跳外商
這系列每篇的結論都差不多，跳外商才是轉折點
IBM HP 是吧 中年轉業社區營造數位部
年度唬爛大賽開始循環賽了嗎
推分享 經驗可參考但本來就不太可能再複製
外商只是指是否外資，系統廠只是公司產業性質，外商
也可以是做系統廠的，怎麼還是一堆人混著談。
看廣義系統廠還是ptt定義系統廠吧，一般ptt說的系統
廠都是ODM OEM
請問2012-2022都是同一間外商嗎？
說GIADHL廣義系統廠也沒錯，但在ptt應該少人說這些
為系統廠
推
您太謙虛，相信您的英文流利程度已跟外國人差不多
，另外技能點滿跟會做人，已比一流研究所的人薪資
還高了
外商正解
蠻勵志的,真的要勇於跳槽練好英文,台廠大概沒辦法!
當時的私大就很強了 有好的學經歷當然往上跳 重點是
現在去系統廠的……
重點不是他的經驗、而是他的心態
高手
其實被貶損的系統廠，都是那些代工廠居多啦
外商系統廠在這邊根本被當神拜XDDD
英文對工程師來說真的很重要，我離開台廠後在小外商
間打混摸魚7年後薪水是原本在台廠的三倍
怪怪的，08開始費用化，幾乎都是被打折，而打折前
再怎麼爛隨便分也都幾百起跳....
感謝分享
好奇你wow砸了多少XD
先推再說
英文就是環境加努力 原po感覺是很聰明的人，學歷不
能代表他的能力
以前台廠新鮮人要領股票要到第三年 而且菜鳥拿很少
如果原po再大個五歲才有跟上電子新貴那個年代
以前能考上私大 很強....以前科系少 人多競爭激烈
展現積極性和侵略性 大概八成的下場是被鬥走
能又積極侵略又紅的 向上管理方面都是天選之人
我還是堅持年輕人有得選就別待系統廠 尤其是五哥
結論還是外商 一開始有努力被看見還是要運氣
推推
整天打雜開會 工程師幹到連spec都不太熟
而且系統廠雜魚多 容易出頭 如果一開始同事都很強
要怎麼出頭………
顯然還是運氣的問題 如果一開始沒對外國客戶呢？
要是當初英文跟現在一樣好 基本上考上的也會是名校
吧 何況以原po年紀 那時大學學歷還沒啥貶值
IC:L4 IC:L5 然後轉Ｍ
推1 玩WOW真的可以大幅提升人和關係
ic廠做30年可以累積3億資產，系統廠只能累積2000萬
GIADHL應該要叫做品牌廠了
如果外商系統廠也算，原PO這是低薪了，更多高薪的職
缺
若願意出國，年薪還可破千萬
系統廠 要混得好才比較會得外商青睞…很多人是做口
碑
我當年受不了離開根本不是為了錢 裡面那種毫無rd發
揮空間什麼都要找vendor的環境才是讓人受不了的
真的要每年檢視自己是不是腳麻了...
看到別人貶損系統廠不滿，結果自己發文也說展示了：
大家趕快跳走。
感謝分享
怒推
Travian好玩…
這篇文章的經驗，剛好就是再次應證辛辛苦苦與一堆雜
魚努力拼10年，升到年薪150萬的例子(大家可以看，原
文做了10年薪資才150左右)。結果跳槽後證實，還不如
選對產業與公司。
再次證實，系統廠害人不淺啊。
首殺？ dragon soul?
推，謝分享
這篇可看出
外商資深工程師=系統廠主管兩倍薪水
難怪沒人要待台廠系統廠
推推
超棒的文章 佩服點新技能樹
強者
推, 我在系統場待了10多年也是160封頂,跳槽直接兩倍
太神拉
推心得文 神人
個人跳外商經驗也是+100沒錯
沒差吧~一堆以夷制夷 跑EMS就要正名成類外商了 躺
平演戲賺名聲又不被會割LP掉掛樹上XD
一開始去ic設計 早就破千萬
入錯行悲劇
沒錯啊想要提升自己就是接外商project然後把它做好
，技術口碑都會有，我一缸同事都是這樣
前輩願意分享心得就是推！
運氣重要，但懂得如何把握也很重要
這系列的文章越看越慚愧QQ
沒想到那麼快就爆了, 我晚點再一一回覆版友的問題
推 前輩心得文
推一個
推
謝謝前輩分享
真佩服，系統廠還是有打怪成功的
神人推
太強了
謝謝分享
結論就是跳外商XD
我覺得WOW 帶團能力強的人，現實工作肯定也有一定
的管理能力
假設是D P->Sr.P->Mgr 10年前L8就有240了?
推分享！
強者 但這應該是Server
WoW 台灣系統廠頂端 推
手機或其他消費行電子產品應該沒有辦法複製這樣的
情況
但還是感謝 分享 真強者
累積經歷到一定份量之後 學歷也會淡化吧
不要問就推豬屎屋 原po背景是要怎麼畢業進豬屎
系統廠不好（x)，台廠系統廠不好（v)
請問當年學士薪資500k~950k算很常見嗎?
現在國立碩新人，進系統廠也查不多是這個範圍內
分享給推
推
重點還是懂做人,辨風向
高手
好猛
從一進到外商就開始起飛了 推推
感覺結論就是要懂作人，然後在系統廠當到主管
要更好的話，就是英文練好，去外商，去IC廠
反過來說，系統廠呆久，腳麻之後，人生就這樣了
WOW無印年代的副本RL 真的是高手 有管理天份
強~
好文推個
年紀越大越覺得懂做人很重要，好文章推推
普通人的在台灣的職涯大概就長這樣八九不離十，沒
有剛畢業就進一線ic的也差不了太多
這算是順利了，原po其實也提到，每一階都會有人一
輩子就停在那
系統廠起飛
普通人就永遠停在1.4M吧 都算好的了
果然能在遊戲中組織團隊當RL拚首殺的人才，在現實照
樣的拚也會變成功人士，因為WOW的RL真的不是人幹的
ic/系統；台商/外商的差別就純技術位置年限再拉高
光是我自己有在玩的 打LOL 下戰棋就知道這遊戲玩的
好代表你的判斷 即時反應能力 思考能力不會太差 從
選角上的配合跟針對 到出裝的想法跟每一次會戰進退
場時機 吃龍開團時機的判斷 沒有一點能耐還真的永遠
銅銀金勒
戰棋前中期的過度 升等D牌時機 經濟的計算跟抉擇 各
羈絆的配合跟大後期的擺位 到最後如何拼吃雞 都是需
要思考動腦的
結論 靠賽遊戲幹
人算不如天算 出生含金湯匙我還要跟你講這些嗎？ 我
能上鑽就偷笑了哭啊
今年一些系統廠資工會破2.0M
這裡ic指的是individual contributor
推
簡單說想有工作和私人生活壁壘的天花板約3、500區間
，這是最愜意的區間
難得有人出來分享 推
好猛已跪
難怪台灣做不起真正的純軟
回big: i8有240應該沒問題
這個結論也是直接指名 系統廠就是不行。有導正什麼
風氣嗎？
一般被貶的系統廠不就是代工廠。有人貶DHL嗎？
推
說個笑話，外商中階750
樓上...原po有加上+/-10%的範圍 不會自己算嗎？
以分水嶺來看 電子五哥確實又被貶更低了 XD
但原波要表達的是 都是系統廠 可以腳麻留在代工廠
也可以去DHL 段賴個人努力跟際遇
高手 真的能這樣歷練的沒幾個
高手
重點就是要跳糟
有雅緻分享的都是倖存者偏差啊
感謝M大回覆 不過10年前就有240還蠻訝異（可能以前
比較難升？）因為這個range好像也差不多是這幾年價
格 但今年聽說每個level的range都有往上調整 不知道
P天花板是不是破300了
當初魔獸火紅的時候，國內外很多報導都會說哪些主管
靠RL經驗累積管理能力
假系統廠偷渡文
系統廠的確是比較容易做出差異化的地方啊，
去IC廠跟一堆神人更沒辦法拚吧XD
設個發文門檻吧 幻想文太多
樓上才幻想
系統廠工作的真諦就是要趕快拋棄系統廠的工作
不會吧？現在ptt 幻想文都能爆XD
PR98了吧
讚
唉 滿滿正能量 前幾天有篇700萬海部信
講廢話
不對喔，同事一堆打電動，打lol的最會PLP，本職超爛
2002至今，念對科系+時機正確
不過同年代的豬屎人應該一缸子都收租半退休了吧
記得2000年左右系統廠沒有形象那麼差吧，一堆像紅茶
店之類的股王都是系統廠的，分紅費用化前應該都發的
不錯吧？
分享文還是推，關鍵是進外商
推
這個蠻真的啊 10職等這薪資在他說的那幾家外商品牌
廠正常
這篇分享很棒 不知道那些噓文的目前在什麼位置？離
開舒適圈了嗎？
他這個年資 如果會做人又英文不錯 在外商當個direct
or 這個薪水差不多啊，覺得唬爛的是非這個產業的人
推1 每天打電動活動腦筋 反而突破工作盲點
讚
最後又是進外商薪資才三級跳，之前分享薪資的絕大
部份都是這樣才高薪，建議系統廠有機會就跳外商
自我成長清晰及談吐正向激勵後輩，給強者RESPECT！
推推
謝謝分享，讚
以前也玩WOW，目前薪資狀況比您的曲線好，不過後面
應該被海放
樓上是否IC產業
樓上來一篇
@NEWinx 來一篇更威的
的確是 台清交通常拉不下臉去DHL
強者 推！
幫推，系統廠最大好處就是跳外商容易，正在你cp最
高階段
強強
推推
推一個
蠻勵志 也蠻貼近現實
不過你如果一開始選台廠OBM 曲線會更陡
我比你約晚五年出道 網通OBM台廠第二年就破百了
樓上那我就生不逢時，2008年初開始工作，就分紅費
用化加金融風暴整整兩年完全沒調薪和分紅，直接45k
，14個月
推
推風氣
私立科大進的去系統廠ee嗎 求內推
想了解怎麼自學英文對話
好厲害 感謝分享！
怎麼拿LOL來跟魔獸拚首殺的團隊RL比，完全不同等級.
好久沒看到travian
倖存者偏差
老實說接下來才是關鍵
優秀
推一個travian,時代的眼淚..
謝謝分享
謝謝分享
推分享
結論確實是跳外商，但去了外商也要習慣工作和生活是
密不可分，幾乎沒固定休息日(時間)
想要晚上快樂放空可能有會議，想要連假帶家人出去玩
可能有會議
推
外商要歐美人才有工作生活分離，亞洲人光會議時間
就爛到不行了
系統廠真的雜魚非常多
怎麼看起來EE專業感覺不是很重要？
所以結論還是系統廠爛嘛
英文好有跳到外商薪水漲很多
推強者
推
推！打電動打得好而且有組織（戰隊或是隊伍經營）工
作只是換個劇本繼續
推分享
ㄚㄋㄡㄇㄇ˙ㄇㄝㄩㄇㄊˊㄐㄍ˙ㄔㄆㄗㄞㄎㄑㄘˉ
ㄗㄗㄞㄍㄗㄇ˙ㄚ˙ㄇㄇ˙ㄋㄛㄑㄞㄐㄚㄊ
很會吹
推 強者
感謝分享
系統廠大概就是95%的雜魚，所以只要你是那5%又肯拚
就很容易出線
都被歸類成雜魚部門/產品線的就算了吧 XD
你就直接講結論 系統廠就是多練英文 然後去外商 才
有錢途
我Travian打不好 QQ
哥的文字感覺是D公司啊
薪資結構也像
風氣也像
2022的年代 五年系統廠能破m 應該祖墳冒煙
推
很中肯，好奇噓文的是什麼產業
推BWL首殺
高手，學習了
真高手
討論一下原波的下一步好了 有可能跳回台廠 XD 因為有說 很多人卡在 資深EE individual contriubutor 所以原波也是突破難關 來到現在位置10
幫大家歸納幾點 第一點: 十幾年年資當系統廠的經理年薪250萬 =>發哥IC廠五年年資的工程師年薪300萬 所以一開始入錯行差異就拉開了~2
i大算是萬中選一吧 坦白講路要走的順真的是看運氣 不是有能力的人就能找到好位置 這兩年大徵才時段新鮮人的門檻放低，這些新鮮人的起跑點就比當初不得已去系統廠的人 高很多，這才是大部分人情況爆
本來想用推文一一回覆版友的問題, 但由於推文過多, 所以還是在此統一回文回覆(包含私信的問題), 維持版面較佳的可讀性. Q: GIADHL是哪幾家?鑽石鑑定快遞機構? A: Google Intel Apple Dell Hep Lenovo 別懷疑, Intel內部也是有做系統的單位. 這些都算是系統廠.41
科技業本來很靠運氣阿 我覺得 重點就是要 勇 於 跳 出 舒 適 圈 真的沒有一家公司是永遠最強的 如果你自認運氣沒到頂 那就勤勞一點 自己淘汰壞公司 千萬不要當腳麻的![Re: [心得] 20年系統廠心得 (含薪資變化)](https://i.imgur.com/uuuqSgeb.jpg "Re: [心得] 20年系統廠心得 (含薪資變化)")
爆
[心得] 頹廢的8年工作與薪資分享血統不純 118 電碩 能力中下 有別於年薪百萬的大德，小弟想說分享一下頹廢的8年工作經歷 以下薪水單位為k 年份 月薪 年薪 工時 公司 15 43 ??? 14up 系統廠爆
Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？你會拿中華職棒跟大聯盟比嗎? 先說結論 1. 中華職棒跟大聯盟 沒有比較的意義 2. 不該用技術觀點 看待系統廠RD 3. 系統廠RD 也是有其存在價值![Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？](https://i.imgur.com/7Yc7LOzb.jpg "Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？")
爆
[心得] 系統廠基層員工的真實人生經歷分享以前念書時大家都說男生念理工科好，因為成績普普，只去讀了私立學店的電機系 渾渾噩噩過了四年，成績都是在中間遊走之下畢了業，畢業後08年跑去當兵，熬了 一年終於退伍 09年退伍後休息一個月就出來找工作，沒想到當時剛好金融海嘯，因為一直找不到 工作，只好先去與政府合作的公司去先當月領政府22K的"至企業實習方案"實習當爆
Re: [討論] 系統廠最近是不是超級慘?原本打長文分享，系統廠薪資與文化的， 後來斷線沒發到文，可惜。重打簡單版本。 這篇主要給年輕人看的。 你未來會成為什麼樣的老人。 1.首先可觀察一下公司的副理，經理，大概是什麼年齡與資歷的。就知道自己什麼時後可以到達了。60
Re: [討論] 系統廠最近是不是超級慘?老闆或資深(8Y+)的200很多好嗎? : 講講電子工程屍工作內容 : 大致上就：抄公板、測試、比價格、換零件、遇問題打電話找廠商解蟲、找廠商畫押、 NB沒做過不知道 Server你抄公板搭配你的chassis試試看能不能lay進去? cost會不會爆表? 你客戶的各種FW team要不要讓你這樣接? 公板的IO友符合你要的?64
Re: [討論] 系統廠最近是不是超級慘?系統廠的薪資很不好 我也常酸系統廠 多年前 我在美國的簽證快出問題的時候 曾經想好回台灣的退路 那時候是2018年 工作經驗台灣2年 + 美國2年 原本想投IC design house 但是因為實在太久沒碰verilog惹 又遇上當時是2018年 台灣IC正好在谷底慢慢再往上爬的日子(但當時還是慘)57
Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？小弟待過中國系統廠，與台灣系統廠。 系統廠也是分很多等級的，例如蘋果，google，三星硬要扯也能算 系統廠。 我們只論台灣系統廠，筆電雙A這種等級的。 或更殘的。台灣系統廠的普遍問題： 1.低薪。![Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？](https://i.imgur.com/ky8VsHnb.jpg "Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？")
22
[討論] 系統廠的工作環境是不是不錯？看到這個總部大樓 都想辭職去應徵華碩了啊 有高級健身房、游泳池、撞球室、遊戲室 還有跟百貨公司一樣高級的美食街![[討論] 系統廠的工作環境是不是不錯？](https://img.youtube.com/vi/kR52JCsiA4s/mqdefault.jpg "[討論] 系統廠的工作環境是不是不錯？")
31
Re: [討論] 系統廠真的這麼不堪? 人人嫌小弟弟在下 四大碩 曾在五哥當EE超過十年 在系統廠 薪資約第4年破百 第10年達到200, 在部門不算紅也不算黑, 不過這是疫情前的行情, 後來問了前同事, 這年有結構條>1x%, 年薪應該多2-30萬 後來換到南港半導體外商,年薪多了50%, 以前在系統廠 每天實際工時1小時 待在公司6小時
![Re: [新聞] 台積電新人起薪曝光 碩士6萬3900元高於業](https://i.imgur.com/pVGuBUUb.png "Re: [新聞] 台積電新人起薪曝光 碩士6萬3900元高於業")
![Re: [請益]報稅季又到了,工程師都是哪個級距繳多少稅?](https://www.etax.nat.gov.tw/etwmain/content/images/mof_etw_share.jpg "Re: [請益]報稅季又到了,工程師都是哪個級距繳多少稅?")
![Re: [請益] offer的薪資不明](https://i.imgur.com/GCaB7PZb.jpeg "Re: [請益] offer的薪資不明")
![Re: [請益]報稅季又到了, 工程師都是哪個級距繳多少稅?](https://i.imgur.com/CTWUjyHb.jpeg "Re: [請益]報稅季又到了, 工程師都是哪個級距繳多少稅?")