Re: [閒聊] 請個假像跑大地遊戲一樣

最近被同個項目的同事氣到來回一下，

我公司的假期不是用上班時間來累積的，

基本上是沒有限制的，想放就放，就是沒有系統記錄的 unlimited paid time off

那要怎麼請假呢？

我想請假的時候只要跟直屬老闆講一下，再發個OOO到行事曆上通知其他人就可以了，

要不要寫請假的原因就自己決定，可寫可不寫。

這種制度其實是把雙面刃，

對公司來說，裁員的時候不需要把假期換成錢賠給員工，

但對員工來說，平常工作獲得了更多彈性的放假時間，

例如今天身體不舒服不想上班，就直接請一天，

家裡有雜事要處理也可以請假，

又或是多請一兩天來把 long weekend 延長成好幾天的longer weekend 去別州旅行。

這麼彈性的放假機制自然是常常被濫用了，

說回這次合作的大叔同事，他老闆應該是屬於放牛吃草的類型，

完全沒有在管底下的人，

結果他老兄基本上就是工作兩週放假一週，

而且放假的時段也沒有在挑選，

有的會議會討論他負責的部分，

又或是進度上有某個時間要完成某項任務，需要他來負責，

他一概不管，說放假就直接把事情往後延，

還一次都一週兩週的放，

那我管理的項目到底要怎麼推進？

公司又是某項事情只會交給一個人負責，該休息的時候讓你自由放假，

只要員工上班時盡力把份內的工作完成即可，

我只能說不把心力放在工作上可以，但最起碼不要拖累其他人的進度啊......

本篇單純分享，如有雷同那就雷同。

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