[請益] 技師資格原職改敘後續升遷問題

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最近聽說台電明年新進職員要從兩等五開始算起，起薪可能多個兩千左右，但主要是職等的部分不是對早進一兩年的職員不太公平嗎 舉例來說當明年新進職員進來的時候兩等五，一年的學長三等一，以此類推學長六等一時學弟五等五，而高機率卡等下，再過一年學長六等二，但學弟卻六等五，這樣不就變成晚進來的反而職等更高，我這樣的理解沒錯吧，還是公司有其他升等方式 -- Sent from nPTT on my iPhone 13 --

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-- 使用二類人員轉任辦法和公務人員任用法的差別，在於適用轉任機關範圍、年資提敘效果 、再轉任非交通機關需否重行辦理銓敘審定等三方面。 -- 正文文長，簡易決策懶人包如下：

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版友好 請教如果我112年升五職等(五本四) 最快是114年還是116年可以考升等考呢? 是否一定要至少一甲二乙才能報名? 另請教如果想參加升等訓

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小弟於104年普考分發至柯老闆底下任3等1助理工程員，並於107年5月奉銓敘部核定權理5 -7職等之工程員職缺，若後續我考上高考後一樣也是任職工程員職缺的話，是否能將前幾 年普考時權理5-7職等的年資提敘升等？ 謝謝解惑。 --

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很欣賞要準備電機技師的在職考生， 畢竟一面要工作一面要讀書是很辛苦的，以我過去的準備經驗，基本上六日是幾乎都要讀書，沒有時間出門踏青。很是佩服！ 流程如下： 考試及格證書—》技師證書—〉技師執業證書（公保身分無法申請） 想分享考上技師考試後你會遇到的事情，首先考選部會寄送一張513元的考試及格證書的繳費單給妳，成績單印象中都改成電子檔了，要注意的是繳費單上面會載明後續證書及執業證書該項哪個主管機關申請，一般而言技師主管單位是公共工程委員會，如果妳已經繳費後大約一個月左右會有考試院的考試及格證書寄來。

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小弟去年五本五佔p5,p6-p7課員缺，有幸錄取110年委升薦升等考，想請問： 1.是否會直接改敘六本一 2.改敘時間點會不會影響今年考績能否做為考績升等之依據 爬文看到升等訓幾個但未看到升等考的，請先進解惑，感恩！ --

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你的問題問得很仔細，也很有趣 經研究提供以下資訊以供參考 一、以原職務"科員"辦理7職等併8職等考績 考績年度內任職期間之計算，以月計之。 12月2日以後由其他"機關"調任現職者，由原任職機關以"原職務"辦理考績 (細則2條2項)

感謝大家的回覆， 可以在112升的話，是因爲有109和110兩甲嗎？還是110和111的兩甲？他的109年考績是109/1/1升7是可當升等用嗎？還是109年考績算併資考績不能當升等用？謝謝大家。 Eyy※ 引述《ssuting0219 (小草)》之銘言： : 代朋友詢問 : 請問升等

詢問各位先進： 案例中的科長應以哪一職等評定該年度考績、此情形是否即為併資以及是否就不能以此考績年資取得高一職等升等任用資格？ 案例為薦七功六(590)科員於12月20日調升為薦八功四(590)科長，想 請問當年度的考績： (1)用薦八功四打考績(考績為甲)，升薦八功五，取得1個月(薦八功五)的考績獎金，1月1

預計114年可以取得升等訓資格或參加升等考 升等考會採計前三年的考績、升等訓積分也多以前五年來計算 但111年請育嬰留停，那一年完全沒有考績，不是另考 想請問沒考績的那一年，升等考的考績採計或升等訓的積分是可以直接跳過那一年不算嗎 ？