[問題] 前輩完全不想理我怎辦?
剛換新公司快滿三個月
一開始問問題還會加減回答
一個月蜜月期過後整個原形畢露 連打招呼都不回
其實剛進來沒多久就意識到前輩是這種個性
所以也沒怎和他搭話
再說職場嘛 沒人有義務教你
主要還是
1. 此人超強 而且坐我旁邊 於職場氣氛於業務都想儘量打好關係
2. 試用期還沒過完 我怕被婊
我其實有點社恐 被這樣對待其實也不太敢搭話了
但我和其他人都能正常相處
沒印象哪邊得罪他 大概是我太廢吧
但我公司業務高度獨立 我炸了其實也不會害到他
而且其他資深同事他就正常態度 被針對感覺真的很不好
講老實話 不教我又對我沒好臉色看的同事我完全沒有要熱臉貼冷屁股的意思
可以就這樣維持現狀嗎?
目前看來雖然辛苦了點 但問別人一樣有答案 頂多就氣氛差了點
再說我社交力和臉皮也沒高到能改善這種狀態
--
這種自以為資深的老屁股最討人厭,臭臉回去給他,
用他對待你的方式對他即可。
我懂你~~~!!
剛好能磨練你社恐的部份阿 賺爛了
你都問什麼問題
社會人基本常識 問問題之前要自己想過這點我自認為有做到 至於他怎麼想我就不知道了 總之我問任何問題他都不耐煩 其實有回答都還好 態度就隨便了 但蜜月期過了他直接當我空氣
肛他
我也是同事超強但幾乎不講話
是不是對方工作量太大啊
可能是能力跟他比差太多,他沒辦法回答太低階的問題,建議
你有問題先問跟你差不多一樣爛的同事
觀察他對別人的態度 可能他個性就這樣
對其他人正常+對你一開始也正常,也有可能覺得你問的
問題根本沒必要問他吧。你覺得有想過搞不好他覺得你
根本沒動腦。我在前前公司也遇過問的問題總是讓我覺
得‘面試的主管是在哈囉?’的新人,還好我跑了
反正你都說業務高度獨立就別管他了,總比平常一副很
和善結果背後捅刀的好
只要你可以不要靠他,你也可以臭回去,這種同事我是極歡
迎,這種不會背後搞小團體霸凌,捅刀
你不用想太多
1.可能這個位子流動率非常大
2.他壓力很大 工作量大
3.他快離職了,懶得社交
4.你們年紀差很多
5.小孩剛出生,睡眠不足 或長輩生病 沒心力社交
一開始不錯後來變差,你是不是習慣很不好?工作習慣、衛
生習慣、禮貌禮儀?
一開始就很糟= = 只是說之後連演都懶完全不講話 不想社交能理解 但做到這種程度會讓我覺得哪邊得罪他 偏偏我又沒頭緒
※ 編輯: jpnldvh (203.204.214.194 臺灣), 06/10/2023 00:44:46不用把別人的問題硬攬在自己身上 都知道對方個性了
老鳥沒義務要理你 也沒義務要教你 人來來去去
你想太多 搞不好他對其他人也這樣
讓自己忙起來 轉移注意力
他的個性說不定就那樣 本來就不是來交朋友的阿
你也說了他沒義務教你 他做好自己的事就可以了
偷摸他屁股 再不理你就一直摸
就別理他啊 又沒有非找他不可的事
我個人也是除了工作跟同事都沒交集
遇過的新人他會聽你說話時一直皺眉,講完又不寫筆記,下
次又問一類似的問題,久而久之非必要不想理他了
為什麼他一定要對你笑臉相迎有問必答啊?每個人個性不一
樣,可能他就是不喜歡你,也可能他對不熟的人就是這種態
度,也可能是你自己做事無意間得罪他也不定
我可沒這麼說 再說也不敢奢望 只是想在自己能做到的範圍多少改善點而已 無法的話也就算了 職場人際談對錯沒什麼意義 他比我強所以我該配合他 我是這麼想 因為我是個社恐所以上來徵求大家意見
你沒頭緒不代表沒得罪人家吧 而且工作上如果沒有故意找
你麻煩的話 就沒差吧? 人家又沒有義務要對你友善
如果是一開始就臭臉的話,這種實力大概都不怎麼樣,別太
神話他,只是待比較久而已
但是如果是一開始很和善,很認真教妳一陣子後開始臭臉就
是你的問題了
只要沒特別找麻煩 對方態度冷淡也沒差 工作不影響就好
一開始問還會加減回答,我覺得這樣就很好了吧?後來你問
問題才不理你的,代表你問的...?
因為職場上很多人一開始都懶得理新人的XD
這原因應該最有可能 我太廢不想溝通 除了趕快變強之外沒別的辦法 和他比或許我很廢沒錯 但到目前為止業務沒出錯 應該也沒連累到人才對 可能他真的不想被問吧 那也好 不煩他就是了 一開始會回答 我覺得是因為我和前手離職中間空窗期是他在代 我一到職就想把東西趕快丟過來 為此才回我問題
其實無需在意,業務可以獨立,工作能完成即可,多的
沒必要,除非你長得像鈔票。
這正常的 別人本來就沒有義務要教你
老實說如果你態度跟回文差不多的話感覺不意外(笑
不好意思 可以指教下這篇回文態度有哪邊不好嗎? 如果哪邊有冒犯到 先說聲抱歉 可能純文字造成誤會 不過我沒有要否定任何推文的意思
※ 編輯: jpnldvh (203.204.214.194 臺灣), 06/11/2023 01:55:35房仲齁
他對別人不會這樣 那就是你有問題
不用太在意 上班只是賺錢不用交朋友
你現在只能蹲低,把東西學一學,可以獨立上手以後,你
就可以電他了~
我先幫你抓一年的時間,你就先忍
可能你做事沒做到重點腦內假設性小劇場又一堆?
原po態度我看感覺還行啊
職場想要生存的好,除了能力強就是臉皮厚。剛新進能力
尚未建立起來,能厚臉皮放下身段向人討教,比較有機會
成功
看過很多例子是禮貌性問幾次,前輩不理,就開始埋怨前
輩
但我之前遇過一個,前輩不理仍然厚臉皮主動示好,後來
這位新人升官了,還變成前輩的主管
同意viva大 人家真的沒義務理你 既然高度獨立也必要回
答你的工作問題吧
*沒必要
做好工作份內事 不要上演心裡小戲場 又不是太閒沒
事一直觀察同事
看看他對其他人是否也這樣
15
原PO我跟你的情況超像QQ 也是 1.到新公司 2.前輩坐旁邊XD 3.試用期還沒過完1
原文43 那個我自己分享一下身為前輩遇過的狀況啊,因為職涯規劃提了離職,有位後輩就來跟我拿一些自己用得到的東西走,過程中第一次問了關於離職的流程跟跟簽證問題(因為我們在越南工作),我也照流程跟他講了相關資訊,其中還提到不管是什麼類型的簽證公司一定會收走。 後來我離職前一天又用私訊問我 「請問暫住簽證會收走嗎」當下就覺得上次對話不是解釋過了但是還是免強回覆 離職三天後夜傳訊息問我 「請問小藍卡會被收回嗎(小藍卡就是暫住簽證)」,當下直接火上來回他,最後只回了會,然後不要再煩我了。他還補了一句我只是要確認,我直接已讀不回。 所有有時候不要怪前輩啊,你自己先想過了不代表你問的問題是合理的啊。14
先說不中聽的結論:你要想維持現狀,就不會來問了。會來問就是想改變 又不知道怎麼辨。想要又在那裝沒差是在傲幾點的? 這種口是心非,其實很容易惹到人。 原理: 人類社會幾千年了,早就有它一套,你不是第一個遇到的,只是它都簡化
68
[問題] 前輩幫自己做了不少工作大家好,我目前從事專案管理的工作,算還在新人期。帶我的前輩人很好,剛報到不久就幫 我處理不少工作上會碰到的問題。(從電腦到介紹環境、認識同事。) 之後開始專案後,也幫我做了很多事情,他是說我還在新人期,很多不懂的都可以問他,做 不好的他會幫我弄好。 一開始覺得很高興,也問了不少工作上碰到到問題和困難,都有陸續在解決。但是最近突然20
[問題] 該離職嗎??大家好,我有個關於工作上的問題想跟大家討論。 我在過年前錄取一份工作,工作壓力還蠻大的,每天都有很多的案件要做。 然後進去後從某個資深的同事得知單位的流動率很大,每個人都是來來去去的。 我這個職位前一個人也才做了一個月就受不了壓力而離職了,而那個資深的同事也說 他一直在帶新人。前不久一個才做半年左右的同事也離職,最近要補新人進來。21
[問題] 工作不順利(代po)代友po 其實在還沒去上班的時候 我很嚮往這份工作 家人也很希望我從事這份工作 也很期待可以跟這裡的同事變好20
[問題] 如何與這種同事合作我是去年剛入社會的新鮮人 工作在這個月剛滿半年,同事主管相處的都非常好,大家也都很有禮貌,因為年紀不會差 太多所以也不至於有距離 但是有個同事入職約快十年,一開始剛進來很多東西需要教導的他都沒教,問問題會被他 罵的方式得到回答(有時候還不一定得到答案,他會回你自己google),來一個月時我大20
[閒聊] 關於人際關係好難這件事大家好 我是入職不到三個月的菜鳥女子 遇到一些瓶頸想問問大家意見 介紹一下背景 目前在傳統產業 職位就不介紹怕被認出19
[討論] 在公司的人際關係各位好: 前幾天有跟朋友討論到上班應該跟同事維持怎樣的人際關係,才可以既不會讓人感到疏離 又可以保護自己? 看過版上一些po文,有人主張「上班好同事,下班不認識」,因為有時候太熟反而會被推 工作或是被有心的同事利用;之前工作也因為被人弄過,導致日後工作只會維持友善(ex16
[問題] 在內不愛說話,在外卻不怕與人交談目前這份工作是一份大家都耳熟能詳的貨運公司 我的職位是業務司機(開車送貨) 來到這裡快一年了 我跟同事的相處感覺不是很好 不管做什麼事都會被唸12
[閒聊] 會相信風評嗎故事有點長,也可以直接看結論。 去年底剛到新的職場,擔任工程師助理,我跟的工程師(下稱A)對我滿好的,我之前對 這產業完全沒有相關經驗,而他每次交代事情都講得很清楚、也會順便教我很多事情,講 話的時候也是笑笑的,感覺很好相處。 今年的時候人員有異動而調整工作內容,我換了一個工程師(下稱B),是個面帶笑容而6
[問題] 請問大家遇過這種同事要怎麼辦我本人是剛踏出職場快滿2年的菜鳥,個性比較活潑隨性,工作上雖然還是有不懂的地方 但努力做好 A同事年紀大我一輪,在職場大約10年,個性很積極能力很好的完美主義者 我們兩個目前隸屬同一個主管下兩組的組長 ————————-本文開始————————4
[問題] 職場上的互動剛到這個新職場大概一個多星期,大部分的同事都很好相處,工作目前也沒什麼不ok 就除了一個比較資深的前輩,頭幾天還普普通通,雖然覺得她很吵(總是在辦公室大聲聊 天大笑),裝娃娃音很不舒服,但也不影響什麼 就這兩天開始有種無視我的明顯感覺,一開始是叫飲料特別避開我,然後是拿她自己的點 心分給其他人也是避開我,我相信這應該不是我玻璃心了吧