[問題] 關於疫情期間的薪資計算方式?!

Prokennex06/03 06:12不專業推測，停業部分不支薪，出勤按天數計，全勤依比

Prokennex06/03 06:12例發給。其中停業期間有涵蓋到應休假日數，應該要扣除

Prokennex06/03 06:12，就說颱風等不可抗力因素落在比如週日(想成排班制的

Prokennex06/03 06:12休假日)，薪水要給；落在應上班日，就不支薪。純猜測

taipoo06/03 06:30被政府強制停業的假期都算是有薪假，應該要給整個月才對的

jeff4010806/03 08:01樓上正解，店面營業與否與薪水無關

jeff4010806/03 08:02除非雇主有跟你約定無薪假，不然都要支薪

cdwu50306/03 08:45政府強制停業是八大網咖那類 店面銷售看店家是否自己停的

sc106/03 08:54薪水算到5月底含全勤

b17404040606/03 09:10剛好政府強制停業就是那八大類

b17404040606/03 09:11外加公司的房東就是政府

b17404040606/03 09:12簡單來說店面是跟政府租的 這波疫情來公文強制停業

b17404040606/03 09:12所以我們員工想上班 但商場強制關閉 連上都不能上

michaelgodtw06/03 09:16政府強制停業，由勞資雙方商談之，正常臺灣資方不

michaelgodtw06/03 09:16會給你錢

a246800006/03 15:00 勞動部QA：因應中央流行疫情指揮中心宣布特定場所應關

a246800006/03 15:00閉，事業單位因而停業者，該停業因不可歸責於勞雇任一

a246800006/03 15:00方，停業期間之工資得由勞雇雙方協商約定

small2cow06/04 23:02月薪 最低工資 時薪一毛沒有

Prokennex06/05 01:37最低薪資沒記錯的話，是業主自行停業，不在勒令行業中

XoPXoP06/05 12:43ptt yes