[閒聊] 社區內保全素質如何控管?
https://i.imgur.com/1ibUhLG.jpeg
如題
今天看到新聞 一個犯下過四個強盜案件
人生有3分之一時間都在坐牢的
出獄後 又透過保全身分性侵房仲
但是好奇的是 這樣子的豪華背景
物業公司會不知道嗎?
會不會很多社區 裡面最危險的反而是保全
大部分的社區 真的有辦法管控保全素質嗎?
閒聊看看
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你怎麼知道有良民證就能保證以後不會犯罪
不要貪便宜
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沒有很難呀 一個花40000 X1.5=60000跟廠商簽
錢到位就可以選好的 保全也很缺人
你跟長榮保全簽還可以叫他站著掙錢
你給足夠的錢,小孩的英文家教都可以穿蕾絲內衣來上課
一分錢一份貨
別再相信給高薪會有高品格了
保全還會在社區拉K==
高薪也不代表有好品格沒錯喔(看最近的狼醫查詢
高薪只是代表可以公司可以提高標準挑人,人的品格也不能單
用薪水來衡量,只是比例問題
不見得有 但是低薪肯定品質落差
先漲價再篩選
你不給高一點 挑來挑去多半也高不到哪裡去
不用太期待務業保全的素質 像個正常人 主管會處理事情就好
貴的不一定好 但至少表面功夫OK 便宜的很常一堆問題 要取捨
設備取代人力
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漲個5元管理費都在機機歪歪的,少去要求這些
不然就真的搞無人化管理啊
如果你覺得無人方案比請到有前科的保全更好的話
也不是不行
這就低薪保全,然後就會換成山上海邊工寮宅當保全繼續
當
他找遊民生良民證然後繼續幹有差嗎
我朋友菜脯晚上還跟朋友偷拔老闆的行車紀錄器來看
後來就很久沒看到他朋友了
高薪不一定會有高品質,但低薪絕對沒有不用期待
希望機器人
台北市這種不少耶
給錢 夠多的話 素質比住戶都高
$跟%呈反比
符合勞基法的公司還有正常的合約,有問題人是可以依照
合約要求換人的,每個進來的人也可以限制要有良民證之
類的,不過重點還是$$一定要給足,不能偷雞
你怎麼覺得沒有其他偷雞方式
最有效應該是提撥預算請徵信社身家調查 外商像Google是這
提高薪水很難嗎
樣做 委外徵信社從 學生時代學歷 前科 前公司 都會調查
只能不好就換
有問題可以要求換人
只是有時候會發現愈換愈爛
可以想想 是什麼樣的人會被換過來
盡量選不會抽煙的 選抽煙的 保證會花一堆時間去抽煙
是不是其他社區也不想要的 你們互換試手氣
講到抽菸 之前遇過保全在地下停車場巡邏邊抽菸 每次看到
都是站在路邊在抽菸 領個包裹都要吸二手菸
砸錢你就可以在合約裡訂定各種雞巴毛條件,還可以要求派
遣公司負擔保全造成的損失,不然你以為金融單位的保全怎
麼來的。
金融單位又是另一件事了
而且他們的條件比較好
保全素質是跟住戶素質綁定的
有位子在保全裡面也會搶
如果連錢都給不起,請問如何控管?
這拿不到良民證的,保全公司要連帶負責吧
沒有盡查核責任
出租多的地方保全基本上都很慘
提徵信社的…是個方法 但不適用只想用低薪資社區
你都只想出低薪了 哪會出錢找徵信啊
社區也不知道怎麼請到這種爛公司呵呵不知道是價格低還
誰規定一定要有良民證阿
怎樣
請一個人44k * 1.5 = 66k,你出的起大家就可照規則走
一般保全公司都會看良民證捏 我遇到的都有
但大多數住戶根本不可能給保全這錢,物業也只能違法
回去查查自家保全有沒有吧 記得漲管理費
啥一般 哈
良民證有更新嗎
對的,自己回去查一下自家管理員有到這標準嗎?
沒的話,大家就是低調點,除非願意出錢
沒有良民證都還好勒,搞不好一堆都還在打官司
什麼 詐欺 強姦 車手 啥的
一堆前科犯都可以當立委了為什麼不能做保全???????????
入職的時候就會提供囉 緩刑跟緩起訴的看不到,但假釋出
監的一定會助劑
*註記
沒判下來不算前科
你每天看上工的是誰嗎
不要找那些阿哩不瘩的物業= =
不就慣老闆思維嗎?給高薪就能挑好的啊
豪宅幾乎是唯一台灣可以出的起的,但也問題一堆
但至少豪宅能出的起合法薪資,住戶錢多好辦事
發現樓下回文了。然後保全業法我剛去查是10-1條,基本上
入職都會叫你去申請刑事紀錄證明= =
雖然緩起訴跟緩刑不會註記,有一些特殊的案場也會再要求
管委會要選有腦的人啊 敝社區以前請過有犯罪前科的總
幹事 就是地主戶自己不住社區當主委請來的 跟廢物一樣
毫無前科,保全公司就會再發文內政部申請
看多少錢
喔對,講那麼多,記得漲管理費,不要壓物業價
但實際上連廠商維修幾千都要扣,這就是一般人
另外北部很多保全都有法定規定薪資了,我只想說不要找阿
哩不打的公司,一般保全公司應該不少。住戶機車爛社區的
話就算了= =
有錢就叫保全公司換人 只想每年找最低標的那就是這種咖
保全也是會挑的,差不多的薪水,很多保全寧願到社區單純的點
是的,但大多社區每年都是只想最低價,結果就是這樣
出高標的錢找高標的人,只出低標那就不要靠北
這台灣人劣根性,無解的
現在保全很聰明,我還看到過保全社團在討論這些勒
保全自己都知道,因為要高標合法薪資社區也要求高
他們自己會取個平衡,做個3萬多的就是想簡單渡日
滑滑手機,發發呆,不想去豪宅或高級社區給你累死累活
但結果住戶你自己當成高級社區標準是怎樣?
更別論多數人住的傳統社區大樓請的都是「阿北」
這種人家只會覺得你有事嗎?
我家人作物業的,大樓社區是他們最不會去開發的,科技廠
公標案才好。我也錯了,一般社區還是洗洗睡吧...
是的,業者和保全自己其實都知道,關鍵是住戶自己
要便宜行事大家就相安度日,要照標準就出錢,就這樣
多花點錢請物業處理,嘻嘻
以前住的地方是直接找社區退休閒閒沒事 阿伯來當 便宜
好用認真
居民都熟 還會幫忙分類倒垃圾 簡直天使來著
一般社區就大家相安渡日就好,台灣20-30年大樓很多
那種都是古早物業和阿北管理員的,你要他們漲也漲不起
對阿北管理員睜一隻眼閉一隻眼,不要沒錢修電梯
那至少還能保持一定生活品質住下去(這是多數人社區)
還會簡單水電 根本超人阿伯
要不就你就期待佛心退休財務自由的超人阿伯
管委會付出去的錢沒有偷雞,就有骨氣依合約要求物業處
理不被反咬。至於物業有沒有偷雞就很難說了,但是這邊
至少也還有合約保底啦
很多低價社區可能檢舉反而被調漲就好笑了
特別是那種只想低標10幾萬全包的
傻B比例會隨著薪水提高而降低沒錯啊. 不然房價篩選鄰居
的道理哪來的XD 本來人多就有白吃 只是比例問題
我們最新的物業會公告保全資訊
是的從一開始房價就開始篩選了,層層下來配對而已
土地房產Develop出來住戶、周遭商圈、物業、管理員
都是配對的,這是綜合因素,你單一無法改
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是的 地段和房價篩選
山上工寮 時間問題 房子賣光了就開始了
提高法定工作年齡上限,增加勞動供給
是的,要不大家就承認這工作就是適合「阿北」
保全工作應該70多歲健康的
老人應該還能勝任吧
你放寬阿北們的就業,也促進中高齡,增加市場選擇
可以的,台灣大多都是傳統社區,收掛號而已
以整體來看,高級社區終究是少數
而且現在高齡化,必定趨勢,也是要解決
延長退休金到 65歲才開始 阿伯就出來工作了
其實以前就是這樣,但近年房風吹,大家要求上升
反而打亂了平衡,但終究要回歸什麼人配什麼料
找女生保全啊
一分錢一分貨阿
錢
一個月八萬自己請
只能寄望AI了 雖然住戶素質也是...
高薪不一定高素質,但是低薪一定低素質
大部分人都住老公寓其實不會知道這些事啦
先想清楚社區真正需要是保全還是秘書?一分錢一分貨END
錢給夠你就可以擁有信義區豪華地段大樓的保全素質,還給
你戴貝雷帽,那個只願給月薪4萬的,只是「合格」保全的
「基本」薪而已,基本就是沒什麼好要求,頂多請公司換人
高薪不一定會有好品質 但低薪絕對更慘
花錢啊
我看過大樓保全跟住戶因為小事打起來的狀況,然後互告一起
上法院
而且基本是44*1.5=66k,就連豪宅也不會開到什麼8,9萬
更別論一般人可能連普通上班族住戶薪水都不到這
給錢啊 一個月10萬搞不好隨你挑
所以台灣大多一般社區就是 ... 嗯,大家低調渡日
香蕉請猴子,你說呢
喔對了,陶朱隱園也才45k,你各位都還太高級了
還是一樣,不要有錯覺
高薪有得選 底薪沒得選
錢給到位至少能要求物業公司換人
怕就住透天
保全真的要做壞事 比透天出現強盜還難發現
漲管理費,錢給到位就能選人R
保全公司不會要求有良民證嗎?
白天有人收掛號跟包裹就好了 又不是什麼豪宅
認真說無解 你期待會有一定素質的人去做保全?
不過這樣的人 氣質通常掩蓋不住 警覺心保持距離不給獨處機會
這種東西本來就不只要花錢,還要會看會談
你當買方只想用高價篩選,那賣方當然會假裝高級貨
買房本身就是在幹這種事了,換成聘人突然都不懂了
找退休老人來顧就好,年輕人來當保全都是一些阿薩布魯
的人。
自己來當 等我再老一點 自己的家自己顧
保全都有樓層感應扣耶
以前住的社區 幾乎都是保全跟物業在抽煙 反而住戶抽的人
少
夜班AI機器人,智能包裹櫃,反正都是解NPC任務,問答
千篇一律,還保證不會睡覺打混,真有事自動call警察。
同樣價錢 退休阿伯阿桑普遍素質耐用度比年輕保全 強太
多了
多數物業就是東加西加 到處亂塞人
一分錢一分貨阿
那個縣市最貴的保全哪家就選
保全系統就好 幹嘛請人來滑手機
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Re: [新聞] 鐵飯碗沒人要!公務員驚傳「招不滿」現代诶诶 我家社區這邊一個保全一個月要給4萬多,還周休2日+見紅休 不用輪班 工時8小時+1小時休息 這個算低薪嗎? 我看到這個薪資支出整個嚇到吃手手![Re: [新聞] 鐵飯碗沒人要!公務員驚傳「招不滿」現代 Re: [新聞] 鐵飯碗沒人要!公務員驚傳「招不滿」現代](https://i.imgur.com/kZiVejPb.jpg)
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[閒聊] 社區要幾戶才請得起24小時保全?現在基本工資+一例一休 人都不好請 現在台北市很多小基地的建案 戶數都只有40戶以下 好奇這種建案交給管委會之後![[閒聊] 社區要幾戶才請得起24小時保全? [閒聊] 社區要幾戶才請得起24小時保全?](https://i.imgur.com/Z7q69IFb.png)
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Re: [請益] 無管理員智慧宅會成為趨勢嗎日本社區非常多都沒有管理員 都是用全天保全來處理的 不過過往並沒有領包裹/外送 這樣的需求 所以這塊可能還要更多規劃2
[問卦] 保全素質很差怎麼辦?原本年輕的保全不幹了 覺得包裹太多 結果換來一個老頭保全 看起來比本肥宅的爸爸還老 物流都通知本肥宅包裹到了 卻沒有登記在社區的APP上 害本肥宅下去櫃台找 才發現 他把本肥的包裹登記到別戶去了4
Re: [問卦] 勞基法84-1為何針對保全?前保全來回文 84-1固然是條惡法 但我必須說,住戶(業主)素質才是決定保全好壞的主觀且必要條件。 現在的社區大樓都太懶,要是管委會自聘保全同樣給4萬薪水月休8-10天(休紅字)勞健保 掛公會,社區絕對能省很多錢。3
[問卦] 社區保全怎麼不改成住戶輪值?除了豪宅保全 大部分的社區保全不都老弱 還有一些打電動的年輕人 真的出事還不是要叫警察 常在想社區保全為什麼不改成住戶輪值就好4
[閒聊] 物業公司有包含做帳嗎是阿肥朋友的社區 他說他們保全業務公司 已經兩個月沒有把帳給財委 這聽起來相當不妙 管委會也在同時間要換保全公司1
Re: [閒聊] 新社區第一年通常管理混亂嗎?在房板受益很多 分享一下當委員的心得 新大樓~住戶素質都差不多 我們社區住戶都是中產階級 算是很好管理(?)1
Re: [閒聊] 為什麼大家那麼討厭房市修正現在大樓越蓋越多 保全真的很缺人 房仲可以遞移過去補保全的缺口剛好完美。 賣社區房子之後變成社區保全,住戶看到也感到異常親切。 等房市好轉,再轉職回去當房仲, 房仲<->保全 兩棲動物 應該也是不錯的方式,現在大樓真的多太多出來,每棟都要有2~3個保全
Re: [討論] 社區保全有安全疑慮如何處理?如同某網友推文,社區水平不是一朝一夕的,既然是租的,那麼搬家是比較好的 方式,如果你因為做生意與租約的問題無法馬上搬離,那就要想一想了。 社區保全有問題應該要向管委會反應,同時建議也讓房東了解狀況,畢竟他才是 區權人。一般來說,保全收到包裹應該要通知住戶,讓住戶來領,不知道你們採 用得是哪一種方式,有些是手機app,有些是投通知單到信箱,或者用社區對講