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Re: [討論] 吳宗憲:基於勞基法,試用期不可低於27k

看板HatePolitics標題Re: [討論] 吳宗憲:基於勞基法,試用期不可低於27k作者
cc1plus
(廢柴聯盟盟主)
時間推噓 X 推:0 噓:3 →:11

※ 引述《aragorn747 (亞拉岡)》之銘言:
: https://i.imgur.com/pzwQ2N7.jpeg

: 當年大22k還有個變相玩法,就是...資深員工直接砍薪,反正你不做他就去找22k仔來做: ,你被資遣就只能去別的地方看別人會不會高薪聘你,當然更高機率是別人也是找22k來: 玩。
: 同事當年跟我說他46k直接砍到36k,他有兩個小孩加老婆跟房貸要養只能低頭繼續幹,嘻: 嘻,人生...逼唉。

你沒講當年背景

金融海嘯無薪假,科技業完全沒有訂單
裁員或是停業的公司一大堆

畢業生跟本找不到工作

當年人多到爆,就算沒有 22K ,這位雇主一樣會找 20K 仔取代這位 46K 的
還可以請二個

所以不管有沒有,你同事當年都會吃下減薪的

才沒幾年好多塔綠班都對金融海嘯集體失智了
不知道是不是中了中共認知作戰的毒,變中共在地協力者

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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.162.116.114 (臺灣)
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ferb 04/30 17:55八卦是藍推正式週休二日

ferb 04/30 17:55這裡是不想看見真正的職場潛規則試用期

ferb 04/30 17:55在吵怎麼可以8成~

因為有更爛的條件呀,勞基法就是畫底限,就像最底薪資就是一個底限

※ 編輯: cc1plus (1.162.116.114 臺灣), 04/30/2024 17:59:00

fakeimage 04/30 18:11底限定一成或5%或全薪不就更保障勞工

simonjen 04/30 18:34笑死,46k的工作可以找20k的兩個人做!

simonjen 04/30 18:34這公司的主管還不被噴死

ccdg 04/30 19:34本來高於22k 的,人事怕被駡,就像22k看齊

ccdg 04/30 19:34

timeriver235 04/30 19:42https://i.imgur.com/9UO2NjK.jpeg

timeriver235 04/30 19:43所以武漢肺炎薪資有倒退嗎

silentence 04/30 19:45為什麼不能兩個人做?

silentence 04/30 19:45還可以逼迫46k的吞減薪或自己滾

silentence 04/30 19:46沒經歷過的在那笑死 呵呵 就笑吧

kbsidd 05/01 14:17沒經歷過22K年代的就閉嘴吧