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[哈拉] 何謂領導統御?

看板Militarylife標題[哈拉] 何謂領導統御?作者
EDGEo93353
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解決部屬心中的疑惑,告知方向,賦予意義,因此領導者必須先信任任務本身

不說「我也不知道為甚麼要這樣」、「不要管那麼多做就對了」

應當理解上級,向下解釋說明,把上級命令用部屬能理解,能接受的話轉達


讓底下的人知道上面要的是甚麼?

有方向去運行,遇到困難再來詢問並解決

而不是一個動作一個問題的問與答

更不是把問題丟給部屬「不然你來」


信任部屬

讓部屬為你做事時感覺能參與其中,而不完全是聽命行事

進而感到歸屬感,信任感,有自我展現的空間

從而願意自發性的去深入任務內容,去精進自己,得到成就感


階級是用來承擔部屬犯錯用的

承擔自己所下指令的絕對責任

部屬因為你的指示被責難,應當立即站出來承擔

部屬哪裡做不好不該隨意責難,應當反思是否指令下達不清

並與其溝通、理解、教學、協助,才能解決問題



領導是給予安定、秩序、方向、信任

不是恐懼、握有、擁有、懷疑

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airbone0407 07/03 02:21國軍階級是拿來推事情 不是扛責任的

taipoo 07/03 02:24這篇文章寫的很棒,好的領導就是好的老師

pcj 07/03 07:26肩膀上的階級不只是權力,也是義務

pcj 07/03 07:27一堆人假借服從二字,做了一堆蠢事

Freeven 07/03 07:54舉個例子,假如上前線的話部下是想一起

Freeven 07/03 07:54拼命還是想從後面斃了你;國軍很多長官

Freeven 07/03 07:54都是會被從後面斃掉的那種

amanda0ray 07/03 08:56講的都會講,真的看到整坨爛樣子你會

amanda0ray 07/03 08:56懷疑有問題的是自己。

gs00001 07/03 15:13學了一技在身,不如嘴砲一生。

sw926301 07/03 15:17在我們群組看到這篇 難道你是

SIL 07/03 15:21第一段就有問題了...領導者是要先了解任務、

SIL 07/03 15:22分析任務是否合理正確與可行性

SIL 07/03 15:23接著擬定執行的方案與計畫,最後才是率部執

SIL 07/03 15:23

SIL 07/03 15:25這篇通盤的思維就還是在由上到下的命令傳遞

SIL 07/03 15:26講難聽點就是用來洗腦初任官的基層幹部用的

airbone0407 07/03 16:14寫的很好 不過跟國軍半點關係都沒有

celtics1997 07/03 20:36受受擬處實完下督

Anutmiao 07/03 21:52從軍校就開始學長學帝雉,整天只會體能

Anutmiao 07/03 21:52訓練不念書,畢業只會懂一級壓一級、大

Anutmiao 07/03 21:52聲壓小聲、有關係壓沒關係吧。這環境只

Anutmiao 07/03 21:52有練武奇才才會領導跟思考

LZ0905 07/03 23:44台灣當兵就是混吃等死啦 領導統御個屁

kevin1221 07/04 23:53帶兵不帶心

j00118 07/05 09:02長官每次遇到對下級宣達不合理的命令,都

j00118 07/05 09:02會跟下級主管說現在是考驗你的領導統御。

j00118 07/05 09:02啊統一公佈很難?無法面對質疑?

Loyung 07/06 08:22騙人第一天當兵?別傻了!