[問題] 公司不給離職勞健保轉出該怎麼辦
朋友在一家保險公司擔任電銷
已待了三年
但壓力大到她都生病了(心理)
所以打算離職
也找到新的工作了(新工作教育訓練4/10開始)
新公司需離職證明
原本3月初跟主管提,主管承諾到3月底
但這兩天主管又跟她講說缺人
希望她可以做到4月
並且各種裝傻拖延離職證明
跟她說過各種方式了
直接走人再自行去辦理文件即可:她說她想要低調的離職
直接mail全同事告知主管要離職日期確認:她說她不想鬧翻
她現在只想要個好聚好散的結局,就是時間到了公司如期給她離職證明皆大歡喜,但看來希望渺茫,她每天又都過的很痛苦
想問問大家,像這樣的狀況還有什麼方法能夠順利離開?
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自己不動就別管她了
是說也不用mail全同事吧 主管跟人資頂多再加更上層的主管
自己拍照留好證據就好了 時間到就閃人 公司不給就去找勞
工局
mail 給全同事幹嘛?給主管跟人資再CC自己就好了
mail 給全同事是你給的意見嗎?
是說之前看到一篇也是要離職被主管弄到不爽直接發信給全公司
這種個性難怪會被凹的那麼慘……曠職三天一定能離
可是對我很兇XD
職的!
她自己不想,你幫他幹嘛?可憐人必有可恨之處
看她這麼痛苦當然希望她可以早點離開
這健保轉出不是可以自己查?
轉出證明找勞工局也可以申請吧 不給就跟新公司說對方不
給 他想繼續幫你繳勞健保他家的事反正時間到了我就要閃
台奴真悲哀,遇事不自救,只想靠別人解決
建議繼續做,最好不要領薪水才是完美勞工
不去上班四天視同自願離職啊
發個email 給主管+HR 內容簡述離職和壓日期 留存證明
就搞定
樓上正解,依勞基法離職公司哪敢動你
健保快易通就可以查詢了,萬一重複投保也可以退保退錢,
不用緊張
mail給人資跟主管就好啊~誰叫他寄給全同事的?
發信給全公司,就是故意要給主管難看的意思啦
勞保手機上網也能查
發給全公司好像不太對
又不是要張非自願離職證明,你是怎麼搞得那麼複雜==
發mail給主管、HR(或是雇主),基本上意思表示有到就行
曠職三日是給雇主一個無條件解雇你的理由
自己去當地勞保局辦理二合一退保即可
你已經給她很多建議了,他不做你也拿他沒辦法,等拖到
下份工作沒法做就她自己承擔
離職很難嗎?一點都不會,發mail告知主管你要離職,依照
勞基法時間到就走人。是告知,不是要主管同意。是去工作
的,不是簽賣身契還要主管同意才能走?這是啥?
為什麼要公司同意你才能離職?發現很多人都有這個迷思耶!
找不到人,關你什麼事情?老闆賺錢會多分你嗎?
自己下載勞健保轉出入證明就好了,不需要上間公司發的東
西
自己去印不就好了
爆
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