[問題] 到職兩天後,收到其他公司offer
大家好,上上禮拜我也有在板上發文#1VEHfhZH (Salary)
總而言之,當初聽了版友的話,我昨天到A公司
報到之後發現......這家公司有一些不太合理的規定
明明是間外商,卻訂出:上班時間不能瀏覽網站、傳line、做私人事情的規定,而
且員工守則還說被抓到要處罰
(我是沒問被抓到要罰什麼,但看到這條很傻眼)
然後競業條款也有一些不符合勞基法的規定,為了怕被認出來我就不詳述了
反正我昨天上班第一天就發現了很多我無法接受的點,讓人無法相信這是一家外商
但很幸運的是,我心目中的B公司打來跟我確認offer了!
話說就算B公司沒叫我去上班,A公司我也待不下去啦...
現在想問大家,到職兩天要離職用什麼方法跟主管講比較好?
是要明天一早打電話呢?
還是9點前出現在公司跟主管說我不做了,馬上閃人?(這樣應該不用待到下班吧?)
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恭喜,你有去B公司面試
就當主管面講離職啊
離職要辦手續 打過電話還是要跑公司一趟
就說,我要離職。
才兩天,就說不適合 離職
早上去公司跟主管說阿,理由隨便吧
直接嗆阿 不能划手機是在當兵?!
真的!老實說競業條款的內容才是我真正無法接受的點,人資今天還一直叫我回簽 我是認真考慮嗆這內容我不下去啦...
直接說明工作不適合要離職,不用待到下班
這裡不適合我。我要離職。啾咪
就說思考了兩天,覺得工作不適合就好了啦
所以大家的意思都是早上去跟主管講完就可以閃了,不用待到下班對吧
※ 編輯: vawanisme (39.12.3.238 臺灣), 08/26/2020 00:17:36對 不用待到下班
不用 講完就走了
不用簽啦 順便回嗆人資查一下競業條款的成立條件好嗎
拍拍屁股閃人
或是你直接反問人資說:我簽這張沒屁用好嗎,我請問你,
競業條款約定要有效,必須符合四個要件,請問是哪四項?
請問我的工作內容是否都符合?
也不用特地去一趟公司,打個電話告知後再寄個email留底
就好了
恭喜!!!
先恭喜
上班時間不能做私人事,這規定很正常啊~還是公務部分不
能用Line聯繫?需要查資料不能瀏覽網頁?
這規定正常,但如果被抓到要「處罰」,我覺得不正常
總之恭喜~
不用嗆人,編個理由辦離職就好,萬事留一線。
直接離職啊???等過年............
故意在現在的工作雞蛋裡挑骨頭,然後跟主管吵著說離職了
這樣他們會以為你只是草莓族,不會想到你有上別的公司
就說椅子不舒服 所以要離職
反正理由都是編的,對方一定也聽得出來,就直說無法完全適
應公司諸多內規,怕將來經常違反造成公司困擾
就直說阿 也沒騙人 就是不能做私事很煩就好
還不快跑?
早點跑吧
就說人生規劃阿 不然呢
假掰一點就說人生規劃 直接一點就直接說要離職XD
上班做私人事情抓到不能處罰? 那是要怎樣? 表揚???
直接打電話說之後不去了就好了
辭職理由就是此文標題,直接講直接走,多待都是造成彼此
困擾...
直接說條款你簽不下去..掰
正常離職就好了,當面說明不適合自已的工作,然後離職
沒必要太過搞怪啦,台灣又不大,那一天遇到何必?
如果怕囉哩囉嗦就請假然後直接跟人事說
跟主管跟人資說我簽不下去 我就爛 另請高明ㄅㄅㄅㄅㄅ
直接說有更好工作便可/這不會什麼尷尬
直接bye
兩天我覺得就明講就好吧
才兩天直接說就好...
自己想清楚,不要到時候又上來哭說當初聽網友的話去b公司想
不到更爛
我有問說要選A還B嗎? 看清楚內容再噓文ok?
公司也不講清楚是哪一家,當大家算命的
有規定發文一定要附上公司名稱?嗯?
講完可以下班了
不直接走是要待滿一個月?
前公司真外商 宣導影片還說上班難免做自己事情 上網購物
等行為 不要影響工作即可
快閃啊 說不適應就好了
說真的前三個月想走就快走,對雙方都好
就直接將離職 手續辦一辦就快快樂樂去B公司報到
直接講有更理想的offer 速戰速決
建議該交接還要交接 避免之後麻煩
我是直接說我對競業條款、公司規定等感到不滿啦 但主管是個好人,他也了解公司有些規定很奇怪,他有去建議過但沒有用 他甚至還祝福我有更好的offer,如果還沒找到他願意介紹我其他工作(怎有種他也待不 久的感覺) 總之我離職成功,謝謝大家意見
※ 編輯: vawanisme (39.12.3.238 臺灣), 08/26/2020 14:36:08快逃阿~
哇 是好主管欸 我也進了超嚴格的公司>< 不過通常多
少都會忙裡偷閒吧 上廁所的時候用一下之類的啊
你也太奴
主管人不錯
兩天很好講 直接說就好了
上班做私事有處罰不是很正常嗎?規定歸規定會不會執行是
另一回事,我遇過的主管基本上沒在管(交辦事項有做好就好
),不過要照規定來的話就是先勸導警告再來就是扣考績
如果主管已經做很久了感覺只是扮白臉XD 你就離吧
直接講就好,你才到幾天而已對公司也沒影響
不想做直接說走就好,何必想一堆有的沒的,一個新人而
已沒那麼重要
公私分明是正常的規則,業務性質另一種標準
如果不用加入公司群組傳LINE 那OK阿 呵呵
隨便瞎掰
之前有做過一天就離職的,但第一天下班我有寫信跟主管講
離職原因,主管還是幫我付了那一天的勞保跟整個月的健保X
D
你直接說外商不能傳line太蠢了就好了
沒道理你想得到這些PO上來抒發,卻想不到當離職理由嗆
公司
競業就簽只要沒給錢都不算
直接說覺得自己不適合就好 不需要說不爽哪些事 世界很小
哪天說不定你轉職 還會遇到
我公司也外商啊 原本部門有line群組 但我沒加入 最近公司
反而還推廣不要用line這類型的通訊軟體交流公事勒 畢竟安
全性無法保證 難保機密會不會外流 ps.我沒加入部門群組的
原因是我個人對通訊軟體過敏 所以手機裡面沒有裝任何一個
說真的用line這種垃圾真的太low 禁用很合理吧
是說檯面下一回事 但檯面上就是公司花錢買你時間 在公司裡
面 公司是有付你薪水的 他定的那些規定不覺得哪一項有問題
啊 當然人難免會偷懶 一般大家都會睜隻眼閉隻眼 但我也不
信有人敢公然在上班正忙的時候做那些事情 定這些規定哪裡
有問題了啊?
上班做私事會懲罰很正常
我遇過新人第二天,中午說肚子痛要請假,下午5點出現說
要離職,所以你肯定不是第一個也不是最後一個。
板上超多人喜歡問公司跟人薪水的 直接告知不適合一票!
有時候看到一些公司內規 會覺得人資是不是書讀太少
笑了
直接跟老闆講新工作錢多更多
直接提離職後就閃人了
直接說不適合啊
過太爽?
直接去B
直接說有別的工作就好,兩天而已別想太多
爆
Re: [請益] 新公司說到職日才會拿到 offer !!!剛剛上班時 接到原定明天要第二階段面試的這家公司 主管電話。。。 對!晚上10點多還拼命打來!! 劈頭直接質問我是不是有發文!!爆
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