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Re: [問題] 笨的人出社會後,是不是就會現出原形?

看板Salary標題Re: [問題] 笨的人出社會後,是不是就會現出原形?作者
opmina
(夢遊吉他)
時間推噓57 推:58 噓:1 →:56

看到 A 自提離職反而證明了她一點都不笨
一個開口閉口只會嘴她台大學歷的主管
從頭到尾給不出什麼有用的建言
這期間摸清了公司的風氣不適合自己後選擇離開
還不忘做人情,根本就是個聰明人

她留下的筆記我大膽猜測一定很有條理
說不定還能改善貴公司的作業流程
不過我想你大概只會覺得台大畢業就只是很會做筆記而已,甚至對此嗤之以鼻
你最後所謂的提點也還在嘴她學歷
講的也都是一堆空話
做事要有方法跟機巧?
那應用在貴公司的業務上具體到底要怎麼做?
我看你也是講不出來。

為什麼她執著在 SOP 上?
因為身為一個聰明人她找不到貴公司業務運作的邏輯在哪裡
她嘗試過,但發現其實貴公司只需要 B 那種拿出的東西能過就好、不考慮長遠發展的人。

在這邊佩服 A 的決斷
再待下去對自己一點好處都沒有
自信只會被不斷打擊讓狀況更糟
祝她找到更能發揮自己所長的公司
還有懂得如何真正提點部下的上司。


※ 引述《lai89628 (shane)》之銘言:
: 代po:
: 大家好,我是原PO,有幾點想回覆。
: 不懂為何很多人質疑我領導的方式,
: A和B我都是一起教的,從來沒有差別待遇,
: 我們是上市公司,部門步調自然快速,
: 沒有辦法像安親班那樣個別輔導,
: A自己吸收不佳,這是事實。
: 然後,A今早提離職,更不是我逼的,
: 我也很意外她會自己來遞辭呈,
: 而她作的筆記,是她自己主動給我的,
: 她說很抱歉這幾個月來,沒有辦法帶給公司什麼價值,
: 因此想把她每天晚上整理的工作筆記和SOP留給後手,算是自己唯一的貢獻。
: 說我利用完別人就丟,根本是胡扯。
: 她今天還有給我和B手寫的感謝卡片,
: 裡面也都是感謝詞,和自己的工作心得,
: 沒有一絲抱怨,板友是否過度解讀?
: 說得像是我偏袒B,排擠A,
: 雖然新任主管,難免不周到,
: 但對於非理性的批評,我還是很惱火。
: 另外,我今天也給A女一些經驗提點,
: 我或許講話有點直接,但她聽的進去的話,
: 受用最多的是她。
: 我告訴她既然是台大畢業,應該要有一定的領悟力,
: 工作不是靠死命努力就可以做好,
: 要有方法和機巧,花點時間檢討自己的工作效率。
: 筆記做的好沒有用,這些SOP的東西,未來是會被機器人取代的,
: 如何與人建立溝通,甚至和上級聊天,
: 以及自信表達自己,這才是被賞識的所在。
: 這都是她目前缺乏的,她也很感謝我和她說那麼多。
: 以上,希望大家釐清事實,不要隨意評判。
: 謝謝。

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※ PTT 留言評論
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taipoo06/04 05:36你錯了,A如果不自己離開,接著就是製造黑鍋給所有人,懂

wanderer8006/04 06:55推這篇 看到原原po一直拿學歷來批評a就讓人很火大

wanderer8006/04 06:55而且從原原po後續的發言來看

wanderer8006/04 06:55也確實看不出來他有提供a做法與方向

wanderer8006/04 06:55通篇讀下來 原原po只是期望板友站在他這邊一起批評a

wanderer8006/04 06:55根本不是真的想詢問板友意見

cook32106/04 07:25原原po只是想罵a

nickyang2006/04 08:00同意這篇,如果原原po是想要即戰力,就不應該挑選新鮮

nickyang2006/04 08:00人啊...

tim79080906/04 08:04原po最後一定也受不了B員工,因為原po自以為,B員工爬

tim79080906/04 08:04到他頭上

cplusplus42606/04 08:05只會挑學歷講 是想證明自己學歷不好 高大上

pttdouble06/04 08:22你突破盲腸了 原po學歷九成不好

a2882942406/04 08:27一兩週能上手的工作,也不是什麼高專業度工作

a2882942406/04 08:27台大人才不需要屈就這種職缺,離職是對的

blast306/04 08:27同意這篇 SOP超重要!公司業務流程得系統化常更新啊做事

blast306/04 08:27本該有條有理有憑有據怎麼認為A單單只是筆記

a2882942406/04 08:28就算效率真的差,被主管拿來PO網攻擊,這種行更是噁心

a2882942406/04 08:29仇高學歷現在連軍營都很少了,沒想到這裡這麼明目張膽

a2882942406/04 08:30最可笑的是推文還有幾個附和台大畢業不難

a2882942406/04 08:30結果自己是連工作都沒有的待業仔

sweetchord06/04 08:32人家女生耶~只是想抒發心情不是想解決問題,直男們懂?

sweetchord06/04 08:33待業也是能發表意見的啦,幹嘛降XDDD

nicklyyyy06/04 08:46理想總是美好的

goodga06/04 09:05Taipoo 現在到底有沒有上班啊 不要講的頭頭是道 結果沒公

goodga06/04 09:05司要

taipoo06/04 09:11我是全世界最大人權公司NCHLA創辦人,懂嗎

lould06/04 09:13推這篇

yeng121706/04 09:13到處被水桶的創辦人 懂了

goodga06/04 09:15review一下你聯盟的happy精神吧 有時你推的文不會讓人happ

goodga06/04 09:15y,還是跟慣老闆一樣都只會嘴巴講講

nichtsicher06/04 09:17推這篇,另外只會嘴學歷的真是可憐

sirloin06/04 09:22沒有SOP馬上就被稽核老師打槍了,看了貴司應該沒有證書,

sirloin06/04 09:22就算有,應該也是請客吃飯拿到的

CHojo06/04 09:33推你

ss8881206/04 09:42最好笑的是 還以為自己有超越台大生的優越感

abingo06/04 09:42原原PO應該是自卑心作祟,才會有這樣想法

a9103130906/04 09:42

celtics199706/04 09:48@taipoo

celtics199706/04 09:48#1Vkkg-m6 (NTU)

celtics199706/04 09:48#1Qe4xhVj (Tech_Job)

celtics199706/04 09:48https://bit.ly/2SCRa0j

celtics199706/04 09:48https://bit.ly/3fSsqsI

hwChang06/04 10:00我也是一個喜歡自做筆記變成 SOP 的人

hwChang06/04 10:00最近一份工作做了兩個月,也是被逼退離職

hwChang06/04 10:02也是被主管嫌進度緩慢,哈哈。

myaku52406/04 10:02不過我覺得離職卻留下SOP,是代表公司沒給新人SOP嗎?

myaku52406/04 10:02純粹口頭教沒給SOP相關文件,才造成要自己做筆記- -?

myaku52406/04 10:04不然一般比較有規模的公司,應該是搭配SOP文件+新人上課

myaku52406/04 10:04說不定A是經由這種有條理的上課方式才能快速吸收的類型

HinatsuruAi06/04 10:05應該是SOP有多個版本 A才會受不了吧?

myaku52406/04 10:05如果是小傳產那種老鳥東說一句西教一句,要自己會的

myaku52406/04 10:05她可能比較不習慣吧

Weky06/04 10:38同意這篇觀點

applewarm06/04 10:52有道理

MsSheng06/04 10:53推這篇,整理出一套做事的邏輯跟sop其實很花費心思,不

MsSheng06/04 10:53夠有能力的人還做不出一套能適用大部分情況的作業標準呢

w121911106/04 10:56流程真的不是機器人可以取代的,尤其創新的流程也是要

w121911106/04 10:56奠基在熟悉流程。

w121911106/04 10:58不然品質保證部門、ISO為什麼這麼重要呢?

azzc103106/04 11:14這篇我也同意 原po那種公司應該是小公司吧 做事情沒有

azzc103106/04 11:14什麼SOP 並不是那位台大生能力差 而是她找到不適合她的

azzc103106/04 11:14工作罷了

skyprayer06/04 11:17這SOP其實有很大缺陷 大家都沒注意到嗎?

holameng06/04 11:20如果這份是機器人可以取代的工作那這個主管很快就會被

holameng06/04 11:20取代了

xdctjh06/04 11:23她還在沾沾自喜台大無用學歷無用勒

cool1052806/04 11:23爛到差點被火掉的人在這邊被吹成這樣,要不直接點留一

cool1052806/04 11:23下資料請a去上班好了?有一個聰明人待業中欸,不搶嗎?

學歷高又敢在疫情高峰提離職的人 真的不需要誰來擔心她找不找得到下一份工作啦

yeng121706/04 11:27待業中?待業仔表示

※ 編輯: opmina (114.34.8.99 臺灣), 06/04/2021 11:30:00

lavenderk0106/04 11:31推這篇

caramelputin06/04 11:36推~但我們也不知道到底是不是該公司工作流程太差

caramelputin06/04 11:36不過說別人笨,我覺得主管也不過就這點高度而已

joanjen06/04 12:02推這篇耶

tpx2006/04 12:03完全同意

amma542006/04 12:07為何要攻擊待業的,理由何在,

amma542006/04 12:07我發表意見至少有自的理由邏輯

amma542006/04 12:07不是無故亂罵

baychi99906/04 12:12好 我信你了XD

yeng121706/04 12:20為何待業仔要攻擊待業仔覺得人家笨 不解

alaskatomato06/04 12:25

misu271806/04 12:26原文重點 噹台大就是爽! 本來還想嘴一陣子,想不到A先

misu271806/04 12:26走了,無趣

tran62806/04 12:27我看完原Po的文章,感想也跟你一樣,還好他走了

Arctica06/04 12:33看過不少職場環境 這篇說得不無可能XD

good575506/04 12:44會留下新的SOP 代表原本的SOP有問題啊 很大機率是A覺得

good575506/04 12:44原本的SOP很爛忍受不下去才故意留新的

good575506/04 12:46就算是大公司很多SOP也是很爛再加上長期缺人身兼數職

good575506/04 12:46根本折磨人 能完成其中一定有偷吃步 過來人都懂 只有傻

good575506/04 12:46傻認真左的人才容易出包

marr226306/04 12:58我離職時也留了13頁SOP,慶幸當時主管正面看待也很感謝

marr226306/04 12:58,原PO真的是要感謝A幫你後面帶新人省了很多功夫,那不

marr226306/04 12:58是她原本該做的

ji3946ru8306/04 13:35推這篇

frosagen201806/04 13:56真的

fim06/04 14:04一系列推文 只看到一堆人 以高姿態的身分 不斷的自以為說他人

amma542006/04 14:12對,同意樓上

hotlatte06/04 14:25同意這篇!以結果論 智商落差很明顯了...

cherishyo06/04 16:49同意這篇

westfour06/04 18:56邏輯那段說的倒是真的。

Sofast06/04 21:20同意......很有可能耶 A可能是太認真了

u06tp60s06/04 21:25到底原原po憑什麼說人家笨啊

zxcvf06/04 22:35同意這篇

yuuchenn06/04 23:14推 想當初也是自己摸索一套邏輯,東蒐集西蒐集一點,在

yuuchenn06/04 23:14混亂中找問題找邏輯,蠻痛苦的,不然只會變成無腦工作,

yuuchenn06/04 23:14長期下來反而學不會變通的

home118893306/05 13:57一樓 taipoo 一直在系列文底下留言「你錯了」XD 笑

home118893306/05 13:57死到底多想護航

FollowMe606/05 17:474

girld06/06 03:56光標題就知道原po心態了

payable06/07 09:57最後還在嘴人家學歷 我如果是a一定想說離職離對

freestream06/08 23:38推這篇,也恭喜A離開,她值得更好的主管!

tinuo06/12 00:01認同

ss501059306/23 17:11我也覺得唯一得證的是原原po學歷不佳

ss501059306/23 17:12嘻嘻 我工作遇到的台大生幾乎都很神