[心得] 被家族企業資遣及後續
有在女版分享過了,把一些不太相干的段落刪除,在這個版分享給大家。
本人8年級生。
上週去一間家族企業面試會計方面的助理,
(對方通知面試,不是我投履歷的)
我已經表明說我只有打字很快,並沒有任何"行政"或者"會計"的經驗
週五通知我去開戶下週一上班
做了三天半,午休一半就叫我做到中午就好,
會把這三天半新水給我,說什麼我不適任這份工作,
這三天沒有一個人跟我說該做什麼事情,
我都有主動問要做什麼,需要學什麼,
我的同事加老闆娘一直處在很忙的狀況下,
根本沒時間鳥我,另一個老闆娘女兒只是叫我看一下會計系統,
老闆娘叫我查貨號背貨號,我查完所有貨號
叫我一定要馬上記起來所有貨號,
(單子一開始不給我打怎麼可能記得起來)
然後說他貨號一下就可以記起來了,
我前坐的同事直接了當跟我說沒辦法教我,有問題找老闆娘女兒,
又看著我突然冒出一句很閒齁?
(我整個問號)
然後開始說我要主動怎樣學習要問,
阿你就叫我不要問你也不要跟你學東西
根本沒有人有那個時間告訴我該怎麼做需要做什麼,
問了也一直叫我"背貨號"
然後資遣我的老闆娘還說資遣我是為了我好,
跟他拿非自願離職還硬要調侃我是不是很有經驗一直申請非自願,為了拿失業補助,
我回他你是第一間資遣我的公司,
又說什麼我沒資格跟他拿非自願
(最後還是有拿到)
我說我為了來這上班還推掉其他工作,
他也反嗆我說什麼為了雇用我推掉很多小姐,
之後直接跟她女兒抱怨人很難找,
現在年輕人怎麼都這樣,
笑死人了,什麼都不想教人,
又要人家馬上上手所有的工作,
原本當下還想叫我改天再拿非自願離職。
另外,奉勸大家一定要找有勞健保公司
我之前上班公司問題很多都沒幫我加保
導致我失業補助無法領取
而且讓人覺得無言的是老闆娘 跟她女兒教的東西完全不一樣
老闆娘叫我做A 她女兒叫我做B
然後他們家的家族企業成員都不太鳥我
我問問題也是愛理不理
原本我做第一天覺得不妙,可是我覺得至少我要忍一個月,第一次被資遣覺得蠻無言的,可能我真的能力太爛了吧,對方又想找聰明能幹馬上上手的人
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1.我有非自願離職,可是三年內沒勞保滿六個月,無法申請失業補助。
2.我可以拿非自願離職去申請課程(要考智力測驗跟一項專業科目),之後會有一個月的補助。
公司名稱
壕O有限公司
O盛有限公司
p.s這間有兩家公司只是字不一樣
補充 他們自己把兩歲左右小孩放在公司顧
辦公室外面是大型倉庫有堆高機
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傳產、家族企業主動找的很雷啊,這明顯只是當免洗筷
填坑,這個不行就換下一個
直接po公司名啊 是事實怕啥 別害別人踩雷是功德一件
薪資應該很差吧?22K嗎...
薪資28k,如果想知道公司名稱可以私信
※ 編輯: bk102029 (27.247.101.99 臺灣), 08/15/2020 22:37:48沒什麼專業技術的工作才需要找免洗缺
南部嗎?
po公司名是讓求職者直接查到評價 不可能一個一個私信的
已經補了
直接寫O達企業社,這樣就不會犯法了!
很多時候不是你的問題 如果真的很快上手為啥大公司還會有
教育訓練?
當然小公司可能性會更多 但是真的對大多數人來說 大公司或
者考國考是唯二解XD 不過建議平常多補充一些技能 小公司需
要多面手
沒公司名稱給箭頭
公布再給推
08/16 01:58 補了
幸好離開了,生命不該浪費在背那些貨號,出社會到其它
地方,貨號有任何幫助嗎?還是能說明很會背東西
家族企業都很.....幸好你走了~
妳內文其中有講對了,她資遣妳真的是為妳好。
真的很奇葩原本開28k我剛無聊去看變26k...
※ 編輯: bk102029 (39.8.96.88 臺灣), 08/16/2020 09:27:20推公開公司名
離開這是一種解脫
私什麼信?據實以報你怕甚麼?真真假假假假真真,你明
他暗,別怕,
昨天考慮要不要打公司名,因為對方還在人力銀行徵人,今天決定把公司名打出來了,反 正已經被對方黑了
※ 編輯: bk102029 (39.8.96.88 臺灣), 08/16/2020 11:11:00家族企業的小公司,都是這樣爛的
中小企業的傳統產業已經很雷了,下次找工作記得找大間的
傳產(人數至少200~300人左右)不然就是科技業,跳槽也比
較容易
我在千人傳產 一樣呵呵
人數多無法當依據,之前面試一間上市紡織業在非洲國中國的
外派,會計主管能力實在...回問題答非所問、說自己在公司
待的久所以瞭解公司,但很多簡單的回答都很模糊,還能說出
不是大公司就會有制度,但把制度搞好不就是會計要協助公司
嗎? 只能說台資企業都這種貨色來撐場面,就只是溫水煮青蛙
台灣根本不尊重專業。會計又是一門事業。
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Re: [問題] 被資遣,非自願離職的認定0731. 4:53 更新 謝謝大家回覆,我已經打電話給勞工局,希望這篇文章能幫助到遇到類似狀況的人, 如果人事擺爛不處理讓你同事來逼你簽名, 請告訴他你是被資遣的,你要求資遣費用以及非自願離職證明, 沒有人事職權的同事的話是不能作為是否要出席上班的依據的,2
Re: [問題] 被資遣的疑問A: 正常來說是不行,因為實際的資遣日期是以公司公告通知勞工局那天為基準。 但是公司也是可以先提供啦!面試的公司直接講就說是被資遣來找工作的啊! 我想公司應該會問的是為什麼被資遣。 例如4/30正式資遣,那他提早30天進行公告,那非自願離職單上面就是寫4/30資遣。 : 2.就業服務站一定要拿非自願離職證明才能去找工作嗎?