Re: [問卦] 勞基法即將要修試用期22K？

su4vu6 04/30 14:26最低80% 他可以跟你說 這是全薪所以不調

su4vu6 04/30 14:27這樣他就變佛新公司 因為他不是給你80%

su4vu6 04/30 14:27是直接全薪打八折 嘻嘻

k47100014 04/30 14:27轉正是+25%

yesonline 04/30 14:28勞動合約要把試用期滿薪資寫入喔.

sexygnome 04/30 14:28一樓，只開底薪還去個屁啊，南部不是

k47100014 04/30 14:28確實可以抓給最低薪資的強迫他們+25%

sexygnome 04/30 14:28很有人情味嗎

ziso 04/30 14:28打合約就打在裡面了吧 全薪又不是你說了算

yesonline 04/30 14:29從回覆就可看出很多鄉民沒工作過的...

ThisisLongID 04/30 14:30現在公司都是用「獎金」在調節薪水

ThisisLongID 04/30 14:30啦 你規定什麼薪資不能有差別根本

k47100014 04/30 14:30民進党執政八年都是自己跟老闆講

ThisisLongID 04/30 14:30沒用

k47100014 04/30 14:31民進党這八年完全沒管勞資問題，心中

k47100014 04/30 14:31最軟的一塊就是要把他踩爆

k47100014 04/30 14:32這些規定明明就是德政 綠的一直鑽漏洞

badruid 04/30 14:33既然要立就直接禁止試用期，立允許試用

badruid 04/30 14:33期的法比現在曖昧不明還糟。曖昧不明至

badruid 04/30 14:33少在禁止和允許的中間，你直接偏到允許

badruid 04/30 14:33就是退步

k47100014 04/30 14:34對，應該學民進党自己跟老闆講

su4vu6 04/30 14:34我寧願自己跟老闆講

k47100014 04/30 14:35真的不得不說民進党很聰明，知道動了

su4vu6 04/30 14:35也不要老闆拿 阿法規說可以 不爽去檢舉阿

k47100014 04/30 14:35會公雞變飼主，不敢動這爛攤子

su4vu6 04/30 14:35來讓我只能跟他幹起來

yesonline 04/30 14:36勞資雙方合意可約定試用期 <- 不能禁止

dayend 04/30 14:37問題在 修法前全薪 修法後80% 保障了誰？

dayend 04/30 14:38應協助員工就職與教育 怎舉證 保護了誰？

dayend 04/30 14:39現實就是 要你讓出20% 要你接受那叫保障你

k47100014 04/30 14:39保障了領最低薪資還被試用期搞的人

k47100014 04/30 14:39開你26K，三個月後+5.2K自己算吧

yesonline 04/30 14:39修法前全薪 這不符合南部職場原則啊..

dayend 04/30 14:39會惡搞的就是會惡搞 不惡搞的少付20%

link4517 04/30 14:40所以開最低薪資 還可以在80%嗎？ 已經跟

link4517 04/30 14:40勞基法抵觸了吧

dayend 04/30 14:40要修就直接定義試用期可有 但薪資福利等同

k47100014 04/30 14:40說錯，是6.5K

dayend 04/30 14:41試用期不過不用資遣 已經是給企業利多~

dayend 04/30 14:41搞不懂為何要在員工身上扒一層皮？

k47100014 04/30 14:41最低薪資肯定不能80%，反過來想可以嗎

dayend 04/30 14:41寧可給好給滿月薪 拿要少的20% 換資遣費

dayend 04/30 14:42反正三個月資遣費根本也沒多少~

dayend 04/30 14:42藍腦就是這樣 總是繞一圈之後剝削勞工

yesonline 04/30 14:42薪資福利是合約一部分.看怎麼跟雇主談.

k47100014 04/30 14:43反正民進党就不管這塊讓他們繼續亂

yesonline 04/30 14:43你挑老闆 老闆也挑你. 不滿意就別做

k47100014 04/30 14:44台灣在民進党治理下法治觀念越發薄弱

yesonline 04/30 14:44但慣老闆口頭開試用期又亂搞,這該限制.

badruid 04/30 14:47勞資雙方「合意」才能試用期這就是空間

badruid 04/30 14:47。你立了法勞方就沒有不合意的空間了。

badruid 04/30 14:47你說實務上勞方怎麼可能不合意，因為現

badruid 04/30 14:47在不合意有其他沒試用期區別的公司能選

badruid 04/30 14:47。但你立法+新聞會導致所有的公司都有試

badruid 04/30 14:47用期+降薪，勞方只能接受

secret1414 04/30 14:51誰跟你轉正 期滿踢走你

deity1266 04/30 15:18試用期直接同正職就好

blueman1025 04/30 15:221樓這篇新聞到處留，結果實務上就是

blueman1025 04/30 15:22有所謂的無法律規定的試用期

dong531 04/30 18:28試用期滿為什麼要調薪啊？試用期降薪的垃

dong531 04/30 18:28圾公司直接不要去啊

johney719 05/01 11:12那就改禁止試用期阿，好好資遣很難？