[問題] 離職預告與特休未休問題

dnzteeqrq06/19 14:477/11~7/31只有15天工作日,公司OK 提完就可以回家=.=

GIN196706/19 15:01問你們公司人事最清楚

eyet3806/19 15:20離職預告日是含特休、例假日、休息日、還是要做到7/30才

eyet3806/19 15:20能離職喔！

elhazard0106/19 16:58特休是按年度比例，建議問清楚是否真的有15天

elhazard0106/19 17:00另外5天特休可以折算領一星期的錢 這點要算清楚

stardust06/19 17:091樓正解。勞保能重覆加保，所以是能同一天，但如果離職

stardust06/19 17:09日是當月最後一天，要注意是新舊公司哪間扣款。

stardust06/19 17:11*備註：舊公司退保日及新公司加保日同為當月最後1天

stardust06/19 17:11但同2樓，問你們公司人事。

doorfan06/19 18:37人資是白癡還是故意騙 假日用屁特休 無言

xpsecret06/19 19:40我大概瞭解了，到時候會再跟人事確認，謝謝前輩們

lingerptt06/19 21:57正確操作都是打算離開日前，20日預告之，其他都可以結

lingerptt06/19 21:57算$，不是就打算只有上述這選項

cawaiimaple06/20 18:34通知當天不算喔，勞動部有函釋，所以以7/30為最後工

cawaiimaple06/20 18:34作日（=退保日）的話，你是最晚7/10要通知，然後11~2

cawaiimaple06/20 18:349可用特休全部請掉。但7/30是假日，公司應該不太可能

cawaiimaple06/20 18:34給你壓那天離職吧。