Re: [討論] 熱心幫忙，後續是不是就變成義務了?

（原文在下方）
各位板友好：

想藉著這篇文章詢問：

如果因為自己樂意幫忙，後來同事的業務變成自己的，除了後續直接拒絕以外有什麼方法嗎？

有人真的成功跟主管爭取到加薪嗎？還是就這樣默默幫忙，直到自己受不了離職（但打混的人卻沒被資遣)？
或是跟主管反應工作過量，主管有出來分配業務的？
如果有成功過，當時是怎麼跟主管說明狀況的呢？
誠心發問，希望有人可以分享，謝謝！！

※ 引述《Benegas (英屬維京群島)》之銘言：
: 最近幾個同事準備離職，然後把其中一些業務
: 交辦給另一位同事A，我跟同事A交情還不錯
: 有時候彼此都會互相照應，我們每個禮拜五都會固定統整一個報表
: 要給小主管/主管 過目 了解本週的狀況 這個報表原本是同事A的業務範疇
: 但兩三個禮拜前，同事A都有被臨時交辦任務
: 就請我幫忙負責統整那個報表
: 但這個禮拜他手上沒其他任務
: 他好像也沒有要處理，剛剛我要下班的時候
: 同事A就說你那個報表還沒處理好，你怎麼可以下班
: 語畢他就收拾東西要走人了...我整個傻眼...
: 請問我是不是熱心過頭了QQ 造成莫名工作業務被新增啊

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