Re: [新聞] 台達電員工跳樓 公司:事發前一周已持續關
阿肥外商碼農阿肥啦!
如果真的如三角所言,有輔導有調查沒發現說壞話的人,那理論上公司心輔員應該要推斷有可能是思覺失調要求員工准假趕緊就醫吧?
直接問家屬有沒有找到彭弟弟的就醫精神科的證明不然這種調查都是寫爽的打官腔。沒就醫證明至少也要有請假准假證明吧,一家大公司對員工身心狀況完全沒靈敏度,思覺失調到出現幻聽已經是非常嚴重的狀況了捏!
嗯?
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輔導員瀆職
明顯gaslight
正常輔導員第一時間應該會檢視該員的工作強度或是不是有外部因素(感情)導致的,要求 主管降低該員工作強度,給假休息輔導。不太明白為啥還會有工作到凌晨的強度?
清大副校長不是說第一時間收到「昏倒送醫」?
這家說法一直在變
EAP失靈
公共區攝影機拿出來就可以作證,到底清大生最後在
哪裡做什麼,這一天又去了哪裡,不就可以解答大家
疑問
不一定是思覺失調,躁鬱症或憂鬱症也都會喔
憂鬱、躁鬱、焦慮症都會有幻聽、幻覺,或是覺得其他
人都想要迫害自己的症狀
憂鬱症是分躁期和鬱期「嚴重」會幻聽,通常很嚴重
的患症無法正常上學就業
通常有病沒病識感的患者,教授和同學都會發覺異常
沒必要因為死人不會說話,就把死者抹成有病人士
對死者家屬二次傷害
講越多漏洞就越多,繼續講
有哪個資料來源提到彭先生被要求工作到凌晨嗎?
其實這類人都不會就醫吧 通常都要出事直接住院 台
達也算倒霉
通常這類是正常健康的人,脫離環境就好了
有毒環境才是不健康的地方
有毒環境造成健康人士身心出現問題也不是秘密了啦!
身心診所遍地開花
早上好像有一篇勞動部裝睡的文不見了 我呼籲大家以
後有問題可以聯絡洪姓立委用手機告知勞動部長
進到有毒環境被逼到跳樓有夠衰
講白有些大公司配不上高材生
就跟疫苗ㄧ樣吧 到底是公司或疫苗害的 還是個案體
質問題 吵不完啦
完全不一樣,不用偷換概念亂帶風向
我就是疫苗受害者 不覺得哪邊偷換 不過就說吵不完
了 所以就此打住摟
某幾個個ID真的在洗地帶風向
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[問題] 家庭照顧假變曠職?家庭照顧假變曠職? 大家好,目前在一個在地單位就職(保勞保,但使用公務員的相關請假法律規定) 事情是這樣的,在一月請了一天家庭照顧家在家照顧幼子(無就醫紀錄)並於當天准假, 結果今天單位人事打來說 " 必須提供任何帶幼子就醫的相關證明不然就要記曠職?!27
[問卦] 有憂鬱症要怎麼辦?自己有憂鬱症,但是又不敢就醫,怕被公司發現被逼走 ,因為公司健康檢查報告,就算簽屬的不提供給公司 ,但是醫護人員說簽了公司還是會拿到一份 ,所以推斷依照公司人脈權勢,要得知員工是否得身心疾病的資料應該不難 ,感覺求助無門,每天都逼迫自己要振作,但往往都被體內另一個人格給打敗19
[國中] 請假准假不公平校長的「行政裁量權」包含准假權 但是根據行政程序法第六條:行政行為,非有正當理由,不得為差別待遇。 新竹市光X國中校長在准假方面長期以個人喜惡為基準 交情好的老師請假容易,交情不好的百般刁難 有一年連假,有老師想多請一天假,回南部多一天陪家人,校長不准16
[問題] 家庭照顧假變曠職?大家好,目前在一個在地單位就職(保勞保,但使用公務員的相關請假法律規定) 事情是這樣的,在一月請了一天家庭照顧家在家照顧幼子(也於當天准假),結果今天單位人事打來說 " 必須提供任何帶幼子就醫的相關證明不然就要記曠職?! 人事這邊也不願意幫我改成事假 在此之前完全沒有任何的通知和事先告知,我現在也無法提供任何證明7
[問卦] 為什麼不給家屬探視?其實我覺得不要去糾結能不能看出來 顯然有不少人看照片 真的看不出來 我也覺得照片解析度太差 而且服裝顯然精心挑選過3
[問卦] 明天調查勞動部員工有憂鬱症的話 你ok嗎明天調查結果即將出爐 如果出來結果是 本來就有病 例如 當公務員以前就已經有憂鬱症就醫病史 或是有自殺不成功紀錄 又或是近期因為分手 家裡寵物走掉等等原因 精神狀況不穩定 以致發生憾事2
Re: [問卦] 具體來說什麽是社會安全網?問題不在社工薪資 大多所謂的社會問題個案 都是社會局社工處理 現有體制沒改變,當社工是超人還是什麼? 有精神疾病沒病識感,不願就醫的通報一堆,這些家人都很頭痛1
[抒發] 思覺失調現在大家都說 在台灣殺人只要裝瘋就無罪 可是我比較不認同這句話 因為我相信精神科的專業 但我比較擔心的是
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Re: [新聞] 為養家棄學!台達電員工卻遭霸凌身亡2
Re: [新聞] 為養家棄學!台達電員工卻遭霸凌身亡